REDAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS

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REDAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS 
 
QUESTÃO 
Em qualquer mudança relacionada aos processos de Recursos Humanos, é necessário existir um planejamento, 
inclusive para obter a demanda de pessoas, no intuito de proporcionar a qualidade e a quantidade certa de 
profissionais contratados. Para isso, temos que solicitar aos líderes a relação de pessoas necessárias para cada área e 
função. Baseado nesta ideia, escreva uma redação com o tema: O PLANEJAMENTO DE PESSOAL. 
RESPOSTA ESPERADA 
O planejamento de pessoas tem como objetivo proporcionar a visibilidade do gestor às devidas necessidades de 
profissionais em sua organização, determinando quais os perfis adequados para suprir cada uma delas. Para isso, 
faz-se necessário uma análise de metas a cumprir e históricos existentes, além de verificar a dimensão da 
necessidade, analisar os planos de carreira e da sucessão de funcionários. Portanto, para se obter uma organização 
bem estruturada em termos de pessoas e munida de profissionais capacitados diante de uma demanda necessária, é 
de extrema importância que exista um planejamento de pessoal.