Sociologia do Trabalho - Questionário I - Sociologia UNIP

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Sociologia do Trabalho 6749-40_59501_R_20181 CONTEÚDO 
Usuário marcela.almeida3 @unipinterativa.edu.br 
Curso Sociologia do Trabalho 
Teste QUESTIONÁRIO UNIDADE I 
Iniciado 11/04/18 23:35 
Enviado 12/04/18 12:31 
Status Completada 
Resultado da 
tentativa
5 em 5 pontos   
Tempo decorrido 12 horas, 56 minutos 
Resultados exibidos Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas 
respondidas incorretamente 
Pergunta 1 
Resposta Selecionada: e.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback 
da 
resposta:
A Sociologia do trabalho diz respeito às atividades de trabalho produtoras de:
Mercadorias e serviços.
Somente de mercadorias.
Somente de serviços.
Somente de atividades formais produtoras de mercadorias.
Somente de atividades informais prestadoras de serviços.
Mercadorias e serviços.
Alternativa: E
Justificativa: embora existam outras denominações como Sociologia 
Industrial, Sociologia Industrial e do Trabalho, Sociologia das Organizações e 
Sociologia das Empresas, a Sociologia do Trabalho é o ramo da Sociologia 
Geral que mais se difundiu na análise das coletividades de trabalho. Suas 
atividades podem ser exercidas nas grandes ou pequenas empresas, tanto 
industriais como prestadoras de serviços, no campo em pequenas 
propriedades ou na agroindústria, enfim, em qualquer coletividade de 
trabalho que apresente alguma estabilidade (FRIEDMANN, 1973).
Pergunta 2 
Resposta 
Selecionada:
A divisão social do trabalho é:
CONTEÚDOS ACADÊMICOS BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAISUNIP EAD
0,5 em 0,5 pontos
0,5 em 0,5 pontos
marcela.almeida3 @unipinterativa.edu.br 1
d.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback da 
resposta:
A divisão social do trabalho é a distribuição de cada função a cada 
indivíduo dentro de uma sociedade, não utilizando somente critérios 
técnicos, mas principalmente critérios sociais.
A distribuição de cada função a cada indivíduo dentro de uma 
sociedade.
A distribuição de funções utilizando somente critérios técnicos.
A distribuição de funções utilizando somente critérios sociais.
A divisão social do trabalho é a distribuição de cada função a cada 
indivíduo dentro de uma sociedade, não utilizando somente critérios 
técnicos, mas principalmente critérios sociais.
A divisão social do trabalho é a distribuição de várias funções a cada 
indivíduo dentro de uma sociedade, não utilizando somente critérios 
técnicos, mas principalmente critérios sociais.
Alternativa: D
Justificativa: a divisão social do trabalho é a distribuição de cada função a 
cada indivíduo dentro de uma sociedade, não utilizando somente critérios 
técnicos, mas principalmente critérios sociais, sendo que a divisão do 
trabalho se refere a dados técnicos.
Pergunta 3 
Resposta 
Selecionada:
d.
Respostas: a.
b.
c.
A produção flexível constitui-se por pequenas equipes de profissionais capazes de:
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades maiores de mercadorias menos 
individualizadas, permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de 
produção, bem como a diversificação de produtos pelas empresas.
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades menores de mercadorias menos 
individualizadas, permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de 
produção, bem como a diversificação de produtos pelas empresas.
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades menores de mercadorias mais 
individualizadas, permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de 
produção, bem como a diversificação de produtos pelas empresas.
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades maiores de mercadorias mais individualizadas, 
permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de produção, bem 
como a diversificação de produtos pelas empresas.
0,5 em 0,5 pontos
d.
e.
Feedback 
da 
resposta:
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades maiores de mercadorias menos 
individualizadas, permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de 
produção, bem como a diversificação de produtos pelas empresas.
Utilizarem técnicas de produção inovadoras e tecnologias capazes de 
produzirem quantidades menores de mercadorias mais 
individualizadas, permitindo mudanças mais rápidas no seu processo de 
produção, mesmo que não haja diversificação de produtos pelas 
empresas.
Alternativa: D
Justificativa: a produção flexível permite uma diversificação maior de um 
determinado produto para atender diferentes necessidades, por meio 
técnicas de produção inovadoras e utilização de tecnologia que tornam a 
produção mais rápida por pequenas equipes de profissionais, também com 
flexibilidade de atuação em diferentes etapas do processo produtivo, 
enxugando custos e sem contratar mais trabalhadores.
Pergunta 4 
Resposta Selecionada: d.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback 
da resposta:
As sociedades industriais capitalistas organizadas racionalmente na produção de bens e 
de serviços visando à satisfação das necessidades sociais são a base do capitalismo 
racional moderno, segundo:
Weber.
Marx.
Durkheim.
Marx e Durkheim.
Weber.
Marx e Weber.
Alternativa: D
Justificativa: entre outras análises, Weber analisou a racionalidade 
presente na organização da sociedade capitalista; Marx analisou a 
importância da geração da mais-valia na sociedade capitalista; Durkheim 
analisou a interdependência funcional na sociedade capitalista.
Pergunta 5 
Resposta 
Selecionada:
Compete à Sociologia do Trabalho:
0,5 em 0,5 pontos
0,5 em 0,5 pontos
a.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback da 
resposta:
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido e seus 
determinantes tecnológicos, socioeconômicos, culturais e políticos que 
podem resultar em mercado formal e informal de trabalho, emprego e 
desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido e seus 
determinantes tecnológicos, socioeconômicos, culturais e políticos que 
podem resultar em mercado formal e informal de trabalho, emprego e 
desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido, sem levar em 
consideração seus determinantes tecnológicos, socioeconômicos, 
culturais e políticos que podem resultar em mercado formal e informal 
de trabalho, emprego e desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido e seus 
determinantes tecnológicos, socioeconômicos, culturais e políticos 
mesmo que eles não resultem em mercado formal e informal de 
trabalho, emprego e desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido e seus 
determinantes tecnológicos, socioeconômicos, culturais e políticos que 
podem resultar em mercado formal de trabalho, emprego e 
desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Analisar as relações sociais de trabalho, estrutura e organização, como 
também as condições em que o trabalho é exercido e seus 
determinantes tecnológicos, socioeconômicos, culturais e políticos que 
podem resultar em mercado informal de trabalho, emprego e 
desemprego, salários, movimentos sindicais etc.
Alternativa: A
Justificativa:a Sociologia do Trabalho é um ramo da Sociologia Geral que 
se dedica à compreensão de todas as atividades de trabalho elaboradas 
pelo ser humano na produção de mercadorias e serviços.
Pergunta 6 
Resposta Selecionada: d.
Respostas: a.
b.
c.
d.
Desemprego friccional é aquele:
Resultante da mudança de emprego ou atividade.
Típico de países mais desenvolvidos.
Típico de países subdesenvolvidos.
Consequente da falta temporária de emprego.
Resultante da mudança de emprego ou atividade.
0,5 em 0,5 pontos
e.
Feedback 
da 
resposta:
Resultante da sazonalidade das atividades econômicas.
Alternativa: D
Justificativa: o desemprego friccional é resultante da mudança de emprego 
ou atividade das pessoas, isto é, do tempo que trabalhadores despendem 
quando procuram trabalho. Esse fato é muito comum ultimamente pelo 
desaparecimento e também pelo surgimento de ocupações profissionais, 
devido à introdução de tecnologia e à reorganização do processo de 
trabalho.
Pergunta 7 
Resposta Selecionada: a.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback 
da 
resposta:
Desemprego típico de países desenvolvidos é o:
Desemprego conjuntural.
Desemprego conjuntural.
Desemprego friccional.
Desemprego temporário.
Desemprego tecnológico.
Desemprego estrutural.
Alternativa: A
Justificativa: como o próprio nome indica, é consequência da falta 
temporária de investimentos produtivos como consequência de 
turbulência econômica, financeira e/ou de políticas nacionais e/ou 
internacionais, que aumentam o preço dos insumos indústrias, dos preços 
do petróleo e da inflação.
Pergunta 8 
Resposta 
Selecionada:
b.
Respostas: a.
b.
Henry Ford elevou ao mais alto grau os dois princípios da produção em massa, que 
caracterizam:
A fabricação de produtos diferenciados em grande quantidade e que 
consistem em peças padronizadas e trabalhador especializado.
A fabricação de produtos diferenciados em grande quantidade e que 
consistem em peças padronizadas e trabalhador não especializado.
A fabricação de produtos diferenciados em grande quantidade e que 
consistem em peças padronizadas e trabalhador especializado.
0,5 em 0,5 pontos
0,5 em 0,5 pontos
c.
d.
e.
Feedback da 
resposta:
A fabricação de produtos diferenciados em grande quantidade e que 
consistem em peças variáveis e trabalhador especializado.
A fabricação de produtos diferenciados em grande quantidade e que 
consistem em peças variáveis e trabalhador não especializado.
A fabricação de produtos diferenciados em pouca quantidade e que 
consistem em peças padronizadas e trabalhador não especializado.
Alternativa: B
Justificativa: o modo de produção fordista refere-se à produção de 
mercadorias em massa, com trabalhadores executando o mesmo 
trabalho em toda sua jornada.
Pergunta 9 
Resposta 
Selecionada:
d.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback da 
resposta:
O fordismo refere-se à:
Forma de organização do trabalho social datada historicamente e 
envolveu um compromisso entre capital e trabalho mediado pelo 
Estado.
Forma de organização do trabalho social que prescindia da figura do 
Estado.
Forma de organização da produção e do trabalho que prescindia da 
figura do Estado.
Forma de organização do trabalho social que sempre existiu na 
sociedade.
Forma de organização do trabalho social datada historicamente e 
envolveu um compromisso entre capital e trabalho mediado pelo 
Estado.
Forma de organização do trabalho social que existe na sociedade 
capitalista e que envolve um compromisso entre capital e trabalho, 
mediado pelo Estado, na produção flexível de mercadorias.
Alternativa: D
Justificativa: o fordismo foi um modo de produção existente no início do 
século XX até os anos de 1970 e foi considerado a era do pleno emprego 
e do bem-estar social.
0,5 em 0,5 pontos
Quinta-feira, 12 de Abril de 2018 12h31min51s BRT
Pergunta 10 
Resposta 
Selecionada:
b.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e.
Feedback 
da resposta:
Para Durkheim:
A intensa divisão do trabalho pode impedir a realização da 
solidariedade social, pois pode inibir o desenvolvimento da 
interdependência social.
Nas empresas produtoras de mercadoria, realiza-se a racionalização 
do trabalho.
A intensa divisão do trabalho pode impedir a realização da 
solidariedade social, pois pode inibir o desenvolvimento da 
interdependência social.
As sociedades industriais capitalistas não são organizadas 
racionalmente na produção de bens e de serviços.
A intensa divisão do trabalho não impede a realização da 
solidariedade social.
A intensa divisão do trabalho não pode inibir o desenvolvimento da 
interdependência social.
Alternativa: B
Justificativa: entre outras análises, Weber analisou a racionalidade 
presente na organização da sociedade capitalista; Marx analisou a 
importância da geração da mais-valia na sociedade capitalista; Durkheim 
analisou a interdependência funcional na sociedade capitalista.
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