Conceitos sobre Grupos Sociais

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1a Questão 
 
 
 Isaías, gestor de uma empresa do ramo automobilístico, está trocando ideias com Lucas, seu 
subordinado, sobre a importância de se descobrir maneiras de resolver, pacificamente, 
determinados tipos de situações. Por exemplo: quando os grupos têm objetivos incompatíveis 
como sindicatos e a administração da empresa que discordam quanto a salários e condições de 
trabalho. Assinale a opção de resposta que indica corretamente a quais tipos de situações Isaías 
está se referindo: 
 
 
Treinamento. 
 
Conflitos. 
 
Segurança do Trabalho. 
 
Distribuição de tarefas. 
 
Estímulos. 
 
 
 
Ref.: 201702364831 
 
 
 
 2a Questão 
 
 
 As tecnologias facilitam o meio de transmissão da comunicação, mas não modificam a 
necessidade de compreender os desafios da troca de dois tipos de conhecimento. Marque as 
opções que retratam esses dois tipos: 1) Explícito: dados brutos, procedimentos codificados, 
princípios universais. 2) Tácito: conhecimento pessoal implícito baseado na experiência 
individual. 3) Implícito: dados não relatados na experiência individual e demonstrados pelo 
grupo. 
 
 
V, V, V. 
 
F, F, V. 
 
F, V, V 
 
V ,F, V. 
 
V, V, F. 
 
 
 
Ref.: 201702364877 
 
 
 
 3a Questão 
 
 
 
A classificação de tarefas proposta por Aronson, Wilson e Akert compreende três tipos de tarefas 
unitárias: aditiva, conjuntiva e disjuntiva. Assinale aquela que apresenta o conceito de uma 
tarefa ADITIVA. 
 
 
O desempenho total do grupo é definido pela maneira como trabalha o melhor membro. 
Esse indivíduo pode elevar para o seu próprio nível o nível de desempenho dos demais 
indivíduos que estão na média ou abaixo da média. 
 
Quando o desempenho do grupo é definido pelas habilidades do membro menos capaz 
do grupo ou pelo elo mais fraco da corrente. Por exemplo, uma equipe de alpinistas só 
pode escalar à velocidade do seu membro mais lento. 
 
São aquelas em que não são viáveis a divisão de tarefas. O fundamental é como reunir 
as contribuições dos membros para alcançar os objetivos dos grupos. 
 
Aquela em que todos os membros do grupo realizam basicamente o mesmo trabalho e 
o produto final é a soma de todas essas contribuições, como quando três pessoas 
fazem força para tirar o carro da vala. Se ocorrer, entretanto, indolência social, o 
desempenho do grupo pode não ser melhor do que o de um indivíduo que trabalha 
sozinho. 
 
A proximidade entre as pessoas permite a troca de informações. Em grupos sociais são 
estabelecidas normas sociais com regras explícitas ou implícitas que definem o que é 
comportamento aceitável naquele contexto. 
 
 
 
Ref.: 201702887233 
 
 
 
 4a Questão 
 
 
 A classificação de tarefas proposta por Aronson, Wilson e Akert compreende três tipos de tarefas 
unitárias, entre as quais podemos citar: o desempenho do grupo é definido pelas habilidades do 
membro menos capaz do grupo ou pelo elo mais fraco da corrente. Por exemplo, uma equipe de 
alpinistas só pode escalar a partir do parâmetro da velocidade do seu membro mais lento. 
Assinale a alternativa que corresponde ao tipo de tarefa descrita: 
 
 
Aditiva. 
 
Disjuntiva. 
 
Conjuntiva. 
 
Inversa. 
 
Abstrata. 
 
 
 
Ref.: 201702366650 
 
 
 
 5a Questão 
 
 
 A decisão grupal se baseia na crença corrente que duas ou mais cabeças são melhores que uma 
para a tomada de decisões. Essa afirmação é apoiada na: 
 
 
Suposição que o subordinado deve sempre consultar o supervisor para decidir sobre a 
realização de suas tarefas. 
 
Suposição que um indivíduo isolado pode estar sujeito a todo tipo de caprichos e 
preconceitos. 
 
Suposição que, como essa cabeça é de um subordinado, corre-se o risco que esteja 
equivocada. 
 
Suposição que o indivíduo isolado sempre vai decidir por algo que lhe convenha. 
 
Suposição que o supervisor tem total domínio das situações de trabalho porque foi 
preparado para isso pela empresa. 
 
 
 
Ref.: 201702364920 
 
 
 
 6a Questão 
 
 
 Podemos afirmar que a principal característica dos grupos sociais é a: 
 
 
Interação. 
 
Integração. 
 
Facilitação 
 
Comunicação. 
 
Desindividuação 
 
 
Explicação: 
A principal características dos grupos sociais é a interação. A interação consiste em um 
fenômeno que permite, a certo número de indivíduos, constituir um grupo e que consiste no fato 
de que o comportamento de cada indivíduo se torna estímulo para um outro. 
 
 
 
Ref.: 201702366269 
 
 
 
 7a Questão 
 
 
 Um grupo de colaboradores da empresa Sol Ltda. mora em bairros próximos e resolveram 
contratar uma van para o transporte de ida e volta ao trabalho. Tendo como referência a teoria 
dos grupos sociais, podemos afirmar que eles constituíram um: 
 
 
Grupo informal. 
 
Grupo Autônomo 
x
 
Grupo formal. 
 
Grupo temporário. 
 
Grupo organizacional. 
 
 
 
Ref.: 201702366281 
 
 
 
 8a Questão 
 
 
 Os supervisores de equipes, tendo como referência a teoria dos grupos sociais, quando 
incentivam as pessoas a seguirem o exemplo do colaborador que apresenta o melhor 
desempenho, estão se baseando nos princípios da: 
 
 
Tarefa unitária disjuntiva. 
 
Tarefa unitária definitiva. 
 
Tarefa unitária divisível. 
 
Tarefa unitária aditiva. 
 
Tarefa unitária conjuntiva.