Aula 3 DORT

Prévia do material em texto

*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
Figura 2.2 - Instrumentos de investigação das relações Trabalho-Saúde-Doença
NATUREZA
NÍVEL DE APLICAÇÃO
ABORDAGEM / INSTRUMENTOS
Dano 
ou 
Doença
Individual
Clínica
História Clínica/
Anamnese Ocupacional
Complementar:
Laboratoriais,
Toxicológicos, Provas Funcionais
Exames laboratoriais, provas funcionais 
Coletivo
Estudos
Epidemiológicos
Estudos descritivos de Morbidade e Mortalidade
Estudos analíticos, tipo caso-controle, de “cohorte” prospectivos e retrospectivos
 
Fatores
ou
Condição de Risco
Individual
Estudo do Posto ou Estação de Trabalho através da análise ergonômica da atividade, e ou
Avaliação ambiental qualitativa ou quantitativa, de acordo com as ferramentas da Higiene do Trabalho
Coletivo
Estudo do Posto ou Estação de Trabalho através: 
Análise ergonômica da atividade
Avaliação ambiental quantitativa e Qualitativa 
Elaboração do Mapa de Risco da atividade
Inquéritos Coletivos
*
*
�
Figura 2.3 - Etapas da investigação de nexo causal entre doença e trabalho
1º atendimento
H. Ocupacional: Há fatores ou situação de risco identificados e caracterizados?
Sim
Não
Sim
Não
História clínica é compatível com DRT*?
Sim
Não
Sim
Não
DRT típica
Schilling I
Diagnóstico sindrômico, indiferenciado 
Quadro atípico, misto, evolução incaracterística Schilling II ou III
DNO
Excluir outras causas não ocupacionais
Conclusão
Excluir causas ocupacionais
* DRT= doença profissional ou relacionada ao trabalho
**DNO= dano não ocupacional
H. Ocupacional: Há fatores ou situação de risco identificados e caracterizados?
Evidência de história clínica compatível com DP/DRT*?
Dados Epidemiológicos e/ou procedimentos complementares excluem e ou confirmam a hipótese de exposição e ou de dano compatível com DRT?
Sim
Não
	
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
Fatores psicoemocionais
Desmotivação
Afastamento da família
Ansiedade
Instabilidade no emprego
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*