Baixe o app para aproveitar ainda mais
Prévia do material em texto
���������� �� ���������� ������������ ���������� ����� � �������������� ����������� !��"#�� �$����������� ������� ��� � �������� �� ���� �!"��#$% &��� ���'( � �� �� )�!"$% ��&��!����� �)*� � ��!"�� �� )�!"$% � �!"��"+,�� ���'� � � � %! �� �-&���. ��� �� �/�"� ���% ��! � ���% ��!0 �% !/�"%���0 )�!"$% � 1� � #�!� ����"%� �� � 2��3 �% !"�/#4�! � � ,� ����� ��5��� � 3%%��� ��%� �% 3/�!% �� ��� �!"��#$% � �!"6��%� % �������������� ����������� !��"#�� �$����������� 3����7� 289 ��� � ���� �!"��#$% �!"��"+,��� + /� �% :/ "% !�!"��6"��% �� ����!4�! � 5%�5� �% ��&��� ���� "%! ;/� �1�"�� "%�� � ��&��!�� � �!"/�% �� ���� �!"��#$% �!"��"+,��� + /� ��!�1�% &��� %! ���� �!"���%��!0 "� �% �� 5�!"� � ���!!����� �� !� ���&"�� � %�,� �<�#$% �% ��=�� "� % �� ��� �!"6 � !������ � �&����#$% �% &�%��!!% �� ���� �!"��#$% �!"��"+,��� �"��5+! �� � 6��!� �%! ��=�� "�!0 �%! &% "%! 1���%! � 1%�"�! ��� ���� > ��!!$% � �%! %=:�"�5%! "%� �?!� 1/ ���� "�� &��� � "%���� �� ����!4�! �%� 5�!"�! �% &�� �:��� "% �� ��&��!� �%�% /� "%�%� & �������������� ���������� �$����������� � ��� ��� �!"��#$% �!"��"+,���� ! �!�%��! �% �� !��� "% �!"��"+,��%� � ��%��!!% �� ��� �!"��#$%0 �!"��"+,���@ 6��!� �% �=�� "�0 ��!!$% � �=:�"�5%!0 �%��/��#$% �� �!"��"+,��!0 ��!"��#4�! � 3��"+��%! �� ����#$% � �%��/��#$% �� �!"��"+,��!0 8�&���� "�#$% �� �!"��"+,��! � 3% "�%�� �!"��"+,��%� ��!&% !�=������� �%���� %! ��,A��%!� ��� % �!"��"+,��%� ' �������������� ���������� �$����������� �() ��*���� ���� � 8�� "�1���� � � "��&��"�� �! �/�� #�! %�,� �<���% ��! �%�&��� �� �% � ���!!����� � � �%�&��-����� �� ���� �!"��#$% �!"��"+,���� � ��%&%���% �� �% ��!�� "� � &�%-������� �%� �!!/ "%0 �%� % %=:�"�5% �� ��&���� !/� 5�!$% � � "� ���� "% ��! %�,� �<�#4�! &��� � �������� �% ���� �!"���%�� + �������������� ���������� �$����������� �() ��*��� �! �,-���� ? 3% ����� %! 3% ���"%! �6!��%! �� ��� �!"��#$% �!"��"+,���( ? �!"/��� 3� 6��%! � 6��!� �% �=�� "�( ? �%��/��� �!"��"+,��! ��,� �<���% ��!0 �� ��,A��%! � �/ ��% ��!( ? &����� %! 8 !"�/�� "%! �� ��� �!"��#$% �!"��"+,���( ? ������% �� 3��"+��%! �� �% �"%���� "% � ��5�!$% ����� � "� �% ��%��!!% �� ��� �!"��#$% �!"��"+,���( ? 3%�������% �� ��� �!"��#$% �!"��"+,��� � � ��!&% !�=������� �%���� %! ��,A��%!( ? ��!� 5%�5�� /� ��� % �!"��"+,��%� . �������������� ���������� �$����������� (�(/�����-�� 0 �������������� ���������� �$����������� �8�28�)� �8 �? 3���2����� � 1 �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� ���� � 3� 6��% �%�&�"�"�5% �% !+�/�% 778 � � ��% %��� ,�%=���<���� �� � 3% ���"%! =6!��%! �� ��� �!"��#$% �!"��"+,���� ��B� ��"/��<� � �5%�/#$% �� ��� �!"��#$% �!"��"+,���� 34 �������������� ���������� �$����������� 33 �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� &A! � !�,/ �� )/���� �/ ����0 % �� 6��% ,�%=�� �/�%/ �%�&��"��� "�� ! 1�% "����! �%�������! !� ;/�=����� &%�! % ��&�"���!�% !/�,� �%� ,�� �� 1%�#� �%�% !�!"��� ��% C���% � � ����?!� � ,/���� 1���� � �!"/�% �� ��� �!"��#$% �!"��"+,��� "�5� !/� 1%��� ��1� ��� &��� &������� 5�< �&A! � 1/ ��#$% �%�� � � 3�� �,�� 3%�&%��"�% &�"�%�� ���� 0 %! � %! �DE�0 /�� &�!;/�!� !%=�� %! �/��F�/�%! ��! �!�%��! �� ���� �!"��#$% %�"�? ������� �! G3����0 ���H� 3� �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� � ��!/�% ��!!� &�!;/�!� ������� �� ����"A��% )%��% ?I%J���0 ���%�� �%/ ;/� % � !� % �� ���� �!"��#$% "�5�!!� /�� �"/��<� ���! ��&�� � � ��/F!!� /� �/�!% �� ��&���"�#$% � 6��� �� &%�F"��� �� �,A��%! G3����0 ���H� � �/�!% �� &%�F"��� �� �,A��%!0 � 5%�5���� /�� 5�!$% �%�F!"��� &��� � ��!%�/#$% �� &�%=����! ����! �%� ��&��! � ��&%�"� "�! 6���! �/�� "� �% � ��=�������! ��5��!�1�����! �%! &��"���&� "�!� � ����"A��% )%��% ?I%J�� 1%� ��&���� "� ����"%� �%� 5%�"� �%! � %! K� � ��!��&�� � &%�F"��� �� �,A��% :6 1�<�� &��"� �%! �/��F�/�%! �� �/�"�! �!�%��! �� ���� �!"��#$%0 � "��"� "% �%� % &�!!�� �% "��&%0 % � 1%;/� 1%� ��&����% &��� %�,� �<�#$% ,�%=�� � !�/ ��=�� "�� 3 �� �@ ,�,� "� �%����! ���=� �� :%���%!� 3% �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� ,%�� 5��%! ��1��"��L � M �%����! 1%� �%�&�"�"�5� �� !/� �!"��"+,�� �� 5� ��! &��� � "�� �"L �%� ;/.L M�0 ;/�� 1%� % ,�� �� ���% �� ��&��!� �� !/� %&� �$%L 3& �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� � �"/��<� 1/ ���� "�� �� �%�&�"�#$% �� �/�"�! � �/!"���! % �/ �% �!"6 �/�� �%� �� ���������0 % ��&�"�� 1� � ����% �% "� /� � !�� �!��!!% � %! ������%! �!"$% ���� 5�< ���! 5%�6"��!� �%� �!!� �%"�5% � �/�� #� ��% "��� ���� 5�< ���! �6&��� � ��&���65��� ��� ����"�!��� � 5�67��������8���� + /� "���% %������ "� /"���<��% &��� % ������% �%�&�"�"�5%� � ������� �9�:�9�;��� + �;/��� ;/� � ;/�� =� ! !��5�#%!0 &�!!%�! ��=�������! � �����! ��/<�� ��5���� "� �! 1�% "����! ,�%,�61���!� 3' �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� �� ��%��% �%� I�"" �" ��� G ��EH �="+�?!� ���67����<����7 �!"��"+,��� ;/� �% /�� ��&��!� �% !�,/� 1%��/��� � ��&�� "�� �%� !/��!!% /�� �!"��"+,�� �� ����#$% �� 5��%�� ��������� + /� �% :/ "% �%%��� ��% � � "�,���% �� �%�&�%��!!%! � �#4�! ��1� ��% &��� �-&�%��� �! �%�&�". ���! �!!� ����! � %="�� 5� "�,�� �%�&�"�"�5�� %�,� �<�#$% �&��!� "� <�����7� ���67����<�0 ;/� �% ��&���� "� �!"��"+,�� �%� 5��%� !/&���%� �% �% !/���%� � ;/� � �% �%��. ��� $% �% !�,� �/&����� %/ �% !����� �/�"% % ��%!� &��� ���"��� �+� ��!!%0 �! ��&��!�! "�� ;/� � "� ��� ;/� /�� 5� "�,�� �%�&�"�"�5� $% + &��� !��&��N 3+ �������������� ���������� �$����������� 2����� �3� ���������� �� ���������� �7������ ����� �� ����� !$% ��"%� %! ���%��! �% ;/� % � 5�!"��%� �!&��� ,� ��� �%� %/"�%! � 5�!"��� "%! �� ��!�% !������ "�� ����� + � � ���"�<� �% � 5�!"��%� ;/� "% >! &����! %/ ,� �%! 1� � ����%! ;/� ��!/�"��$% �� ��"���� ��% � 5�!"��� "%� G�! ��"%� %! %������ "� !$% �����%! �� "���% �� 5��%��! �% "6=��!0 �%�% ��"%� % !%=�� %! �"�5%!0 !%=�� % &�"���C �%0 �%�% !%=�� �! 5� ��!� �%� !/� 5�< &%��� !�� �����%! �%� =�!� %! ��"%� %! �� =%�!� �� �#4�!0 �%�% ��"%� % �� !�� G % &��#% �� �#$% % 1� �� �% &��F%�% �� %! % &��#% �� �#$% % &�� �F&�%0 ��5����% &��% &��#% � ����� ,��� �% % ��"%� % &���� "/��H� 3. �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� � �/ �</ GEOO?ODP �� 3�H 1%� /� �!"��"�,�!"� �� ,/����0 ,� ���� �% ��� I/ 2/ � 1��A!%1% ��� .!� ���-%/ /� "��"��% ����"�� �!���"% �/�� "� % !+�/�% 8* �� 3� �%� % "F"/�% Q �"� �� )/����Q� � ������� R�� 5%�. �% ���� % � ���,% � �% ���� � !� ��!�%0 $% &����!� "���� % ��!/�"��% �� ��� =�"����!� �� 5%�. !� �% ���� ��! $% �% ���� % � ���,%0 &��� ���� 5�"A��� ,� �� !%1���6 "��=+� /�� ����%"�� �� 5%�. $% �% ���� �� % � ���,% �� � !� ��!�%0 &�����6 "%��! �! =�"����!���S 30 �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� 3�&F"/�%! �% 2�5�% � T �"� �� )/����U + �%�&%!"% &%� "��<� ��&F"/�%!0 ;/� �-&�%��� ��5��!%! �!&��"%! �� �!"��"+,�� ����"��0 %������� "�@ ��� �:��� "% 8 �����@ �%�%�� � . 1�!� � ��&%�"V ��� �% &�� �:��� "% M � "�! �� � ����� ;/��;/�� �#$% + ���!!6��% ��"���� �� �� �% �!&��"%! �� ��/���� ��&%�"V ���@ % ���� �%0 % �����0 % "���� %0 � ������ #� � � ��!��&�� �( 3% �/#$% �� )/����@ ��!"��� �! �% !�;/. ���! � "�� �! �� ,/���� � �%�%�� � . 1�!� � ��&���< � �1���. ��� ��! �#4�! �� 1%��� � �% !��5�� � � ��,�� � %! ���/�!%! � �!!�� �� ���<�� % ��!,�!"� ��/!��%( �!"��"+,�� �1� !�5�@ ��1��� � ��&%�"V ��� �� �� "�� � "��"% %���%� W���% �� �%�!�! &%!!F5��! M % ����%� !���� ��!�% 5� ��� �! =�"����! ��!�% !�� �/"��( ��1��� �� �� � ��&%�"V ��� �% �% ������ "% �% � ���,% � �� A! &�A&��%! &��� 5� ��� �! =�"����!( 31 �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� ��!&%!�#4�! �6"���! G%/ � �%��� �� ��1�!�H@ �%�%�� � . 1�!� � ��!&%!�#$% ��! "�%&�! % "���� % � ������� ;/� % !�,���% �� 5�"A��� �!"6 � ���&"�=������� � � �!��/"�=�������� � ��,�� �� �%". ���@ + ����5��� � 1%�#�0 %/ % F�&�"%0 � �!"�/"/�� �� V���� �% ,�/&% �� �#$%0 � �%%��� �#$%0 � �%��. ��� �� %�,� �<�#$% � !$% �&��!� "��%! ��5��!%! �+"%�%! �� �"�;/� � ��1�!�( �% "%! �%�"�! � ����%! G%/ *�<�% � 3���%H@ ��!"��� � ��&%�"V ��� �� �% !��5�� � &�A&��� � ��,�� � ��0 �� !��/�"V �%0 � �/<�� % � ���,% � �!,%"�� � !/�( �� %=��!@ "��"� �� %�,� �<�#$% �1�"�5� % ���&% �� =�"���� � ��! �� %=��! �� �%�=�"�0 �% ��!�% "��&% ;/� ��1��� %/"�%! �!!/ "%! �� �!&����� ��&%�"V ��� &��� % !/��!!%( �%5� *���65��! �6"���!@ + �%�%���� � . 1�!� � ���&"�#$%0 5�!"� �%�% /� �%! &�����! �� ��"� �� ,/������( �! %5� 5���65��! !$%@ �4 �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� � �$% ����&� �� "���� %! =��-%!( � �$% �, %�� � ��&�%����� �� "���� % �=��"% G�%�/ ��� "�H( � �$% &���� �#� �� "���� % ��!%���%( � �� "���� % 1�����%0 &�� �:� /�� 1/,�( � �� !�"/�#$% ��!�!&�����0 �/"� �"+ � �%�"�( � I6 �!"����! ;/� $% ��5�� !�� !�,/���!( � I6 �%�� "%! �� ;/� $% !� ��5� ��&"/��� % � ���,%( � I6 ������! ;/� $% ��5�� !�� �"�����!0 "����"A��%! ;/� $% ��5�� !�� ��!&/"��%!( � I6 %��!�4�! �� ;/� �! %��� ! �% �%�� �� "� $% ��5�� !�� !�,/���!� �3 �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� � � I6 %��!�4�! �� ;/� �! %��� ! �% �%�� �� "� $% ��5�� !�� !�,/���!� ������! %/ �%5��� "�#4�! �% �-+���"%@ "��"� ��! �� %=��! �!"��"+,���! �% �-+���"% � 1��� �%! "�.! �!&��"%! ���5� �� ��"� �% ,/������%@ % 1F!��%0 % !%���� � % &!��%�A,��%� ����� %@ ���! /�� 5�< + �%�%���� � . 1�!� � ���&"�=�������0 �!"� ��!% >! �% ��#4�! �% "���� % M !$% �����"���<��%! %! ��5��!%! "�&%! �� "���� % �-�!"� "�! � �&��!� "���! �! 1%���! ���! ���;/���! �� ��"/�� �� ���� "�&%( �%5� 3��!!� �� ����� % G%/ �%5� ��,�4�!H@ + %5��� "� � ���!��� � ;/�!"$% �� ���&"�#$% �% "���� %� ! %5� ��,�4�! � ���!���! !$%@ � ��,�$% �� ��!&��!$%0 � ��,�$% ��5�0 � ��,�$% �� �% "� ��0 � ��,�$% �� �%�/ ���#$%0 � ��,�$% �� � "��!��#$%0 � ��,�$% &�!���0 � ��,�$% �/��0 � ��,�$% !�"���� � � ��,�$% �� �%�"� G%/ �%�"��H� "�;/�! �%� �%,%@ 1�< /�� ��!���#$% �%! �� �% "�&%! �� �"�;/� � �� ��6��%@ % &������% + �"��� 1%,% >! "�%&�! � ���,�!( ��&%�!0 >! !/�! &�%5�!4�!( �� "������%0 ;/����� %! !�/! "�� !&%�"�!( ;/��"%0 % !�/ ��!� �� �( &%� W�"��% �! !/�! 5��! �� �=�!"����� "%� �� �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� "���<�#$% �� ,� "�! �����"%!@ + 5��%��<��� � /"���<�#$% �� �!&�% �,�� �%�% 1%��� �� ���/<�� %! �/!"%! �� ,/���� � !$% �����"���<��%! %! �� �% "�&%! �� �!&�4�!@ �!&�$% �%��� ;/� + �% "��"��% � "�� � &%&/��#$% �� ��,�$% �� ;/� !$% &�� ����! �! %&���#4�!( �!&�$% � 1��"���% ;/� + �% "��"��% � "�� %! %1�����! �� /� ��,��� �% "�6��%( �!&�$% ��5��!% ;/� + /� �,� "� �/&�%0 �% "��"��% � "�� %! �!&�4�! � ���,%!( �!&�$% �%�"% ;/� + % ;/� ����=� � ��!!$% �� ��5�� � 1%���#4�! 1��!�! �% � ���,% �( �!&�$% 5�5% ;/� + % ;/� 5�� � 5�� �%� � 1%���#4�!� �% �������������� ���������� �$����������� 3 �8��8� ��� � R ;/��� ;/� !� ��&� �� � ��!%�5�� �! ��1��/�����! ��!%�5�?�! � "�! ;/� ���! !/�:��� ;/��� ;/� !� /�"��&�!!� � 5� ��� %! � ���,%! "��/ 1� � "�! ;/� �! !/�! ����#�! !� �% ���"�<��S� �& �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � � �% ���"% �� �!"��"+,��0 � &�� �F&�% /"���<��% �&� �! &%� %�,� �<�#4�! ����"���!0 1%� &%!"���%��� "� �&�%&����% &��% ��=�� "� �� �,A��%!0 �!"� �% % !�/ ��!� 5%�5��� "% ������% ��% �%� % ��"�% ��! "�� !1%���#4�! � !%������� �� ,���� � % �/ �% ��&��!����� �� &��"��/���� �' �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � � �!"/�% �� �!"��"+,�� ��&��!����� ��!"%������ "� + 1/ ���� "��% ��!"%������ "� % �% ���"% ����"��� 3��� *% 3��/!�J�"<0 &�� �� �!"��"+,�� �%��� � �����%/ % �-+���"% &�/!!�� % � ��1� �� B ��5%! &��� 5� ��� % � ���,%@ � M 5����� �! 1%�#�! �% � ���,%( ? 5����� %! ���/�!%! �% � ���,%( B M ��!&%!�#$% &��� �/"��� ��� � 1�"�<�5� %! 1�"%��! &!��%�A,��%! �� ,/����0 %! 1�"%��! ����� "��! �0 &%� 1�� % ���6"�� !�"/���% �� ��! �!"��"�+,��!� �+ �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � �!!�! �!"��"+,��! &A! ��,/ �� )/����0 1%��� � �%�&%����! � �+"%�%! �� ,�!"$%0 ;/� �% !� "��"� �� �!"�=������ �! �!"��"+,��! &��� 5� ��� =�"����! &%� ������%!� � ��$�=7� 7 ����""0 �/"%��! �% ���"/��%! % ���% ����.���% � ��&��!����� ����"�� &��� /� �!&��"% �� �!"��"+,��@ >� ��7�� �7 ��67�� �� "$�$��� ���7�?7� �� ������;���� � 6����� ��� �7�$���� @$7 6���$�A � �% � "� "% $% =�!"� /� &�%&A!�"% %/ /�� =%� ��!&%!�#$% &��� �% ���"�<�� /�� !�"/�#$% 1/"/�� ��!�:���� Y ���!!6��%! ���=%��� &�� %!0 �!"�=������ &%�F"���! ��1� �� ���� �%! � !���� &���%����%!0 � �1�"�5�� �#4�! &��� 5��=���<�� %! ��!�:%!� �. �������������� ���������� �$����������� Z/���5� ��L Z/�� "�5�� ���! �� ����% %/ �! ����%��! �!"��"+,��! ��&�� "���!L �0 �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � &���5�� 5�� �% ,��,% � "�,% !"��"[,A! G�� !"��"%!0 Q�-+���"%Q0 � Q�,%Q0 Q������ #�Q %/ Q�%�� �%Q "� �% !�, �1����% � ������� "� Q� ��"� �% ,� ����QH � ��!�, �5� % �%�� �� "� ����"��0 > +&%�� �� ���%������ �"� �� !�� � � ���%�� ,��,% �&��!� "� ��5��!�! 5����#4�!0 �%�% !"��"�,��A!0 %/ &�A&��% �% ,� ���� ���1�( !"��"+,���0 %/ �!"��"�,���0 ������� ,/����G�#$% �%� �!"W���H( !"��"�60 %/ �-&���#$% ����"��( !"�6/"���0 %/ �-+���"% �� ���&� ��( !"��"+,�% 0 %/ "� �� �% ,� ����0 �� "�� %/"��!� �1 �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � &��!� "��?!�0 �� !�,/���0 �� 1%��� � ��� /�� &��!&��"�5� ,���� ��!"� �% ���"%0 ��,/��! ��1� �#4�! �� �!"��"+,�� �� 56��%! �/"%��! �% �%,% �%! "��&%!@ � Q�!"��"+,�� + % &���$% �� %=:�"�5%!0 1� ! %/ ��"�! � &�� ��&��! &%�F"���! � &�� %! &��� �"� ,�� �!!�! %=:�"�5%!0 �!"�=������%! �� 1%��� � ��1� �� ;/�� % �,A��% �� ;/� � ��&��!� �!"6 � % "�&% �� ��&��!� ;/� + %/ 5�� !���Q 2��� ��0 3���!"� !� 0 ���J!0 )/"� G�DPEH ���J! G�DK�H %4 �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � Q�!"��"+,�� + /� �% :/ "% �� ��,��! � "%���� �� ����!$% �� �% ��#4�! �� ��!�% ������ "% &������� ! ����!4�! �!"��"+,���! ��<�� ��!&��"% > ����#$% � "�� � ��&��!� � % !�/ ��%!!�!"���Q !%11 G�DPEH� � Q�!"��"+,�� + /� &�� % / �1����%0 � ,�%=� "� � � "�,���% ������% � �% �! 5� "�,� ! �!"��"+,���! �%� %! ��!�1�%! �% ���% � 5%�5� "�� Y ���=%���% &��� �!!�,/��� ;/� %! %=:�"�5%! =6!��%! �� ��&��!� !�:�� �"� ,��%!�Q '�/�� � )�/��\ G�D��H %3 �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � Q�!"��"+,�� �%�&�"�"�5� !$% �#4�! %1� !�5�! %/ ��1� !�5�! &��� ����� /�� &%!�#$% ��1� !65�� /�� � �W!"���0 &��� � 1�� "�� �%� !/��!!% �! 1%�#�! �%�&�"�"�5�! � �!!�� %="�� /� ��"%� % ���%� !%=�� % � 5�!"��� "%�Q �%�"�� G�D��H � Q�!"��"+,�� ��!�, � % �% :/ "% �� ���"+��%! �� ����!$% �!�%����% &��% W���% �!"��"+,��% &��� %��� "�� �� 1%��� ��"���� � "� � �/�65�� �! �"�5�����! � � �% 1�,/��#$% �� ��&��!��Q ���"� �" G�D�OH %� �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � �%�%! %! ����� "%! ��"��%! � ��/ ��%! &����"�� /�� ��1� �#$% �% ;/� + �!"��"+,�� ��&��!������ � ��������� 7�6�7�����9 � � ���B$��� ��� �����7� 6��6C�����D ��� �:B7��<��D ��� �7��� 7 ��� 69���� 6��� �����7��;�� $�� ���$���� "$�$��D �7�7B��� ������7����� �� �6���$�����7��"7�7����� 679� ��:�7��7 7 �7�$���� �� ������;����# � �� ��%��% �%� G� ���]0 ���H0 � �!"��"+,�� �� /�� ��&��!� + !/� "�%��� �� �%�% �"� ,�� 5� "�,� ! �%�&�"�"�5�!� %% �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� � �� 1��� ��!"�! ��1� �#4�! + �A,��% �1����� ;/� % &� !��� "% �!"��"+,��% "�� �5%�/F�% �� !� "% �� �%� �! "� �. ���! �% ���% � 5%�5� "� � �%� � &�A&��� �"/��<� ��! %�,� �<�#4�!� % �% ,% �%! "��&%! �!"� ��%�&� ���� "% ��! "� �. ���! �% ���% � 5%�5� "� &����"�/ % �&������� "% �� %5%! �,A��%!0 %5�! %&%�"/ �����! �%�������! � %5�! 1%���! �� �%�&�"�#$%� � ����#$% �!"��"+,��� �!"6 ������% ��� �%� %! %=:�"�5%! ;/� � ��&��!� ��!�:� �"� ,�� /� ��"���� ��% �!&�#% �� "��&%� ��!"� �%�%0 + �/�"% ��1F��� �-�!"�� /�� �% ���"/���<�#$% �� ����#$% �!"��"+,���0 !�� �-�!"���� B ��1� �#4�!@ ���� � *�� � E *�/�� � %& �������������� ���������� �$����������� I8��X�83�����*�2 ��� DESCRIÇÃO Planejamento Financeiro Planejamento a longo Prazo Planejamento Estratégico Administração estratégica Gestão estratégica CARACTERÍSTICAS PRINCIPAIS Orçamento anual. Controle financeiro. Administração por Objetivos (APO). Projeção de Tendências. Análise de Lacunas. Curva de experiência. Estudo de cenários. Planejamento Estratégico. Análise de Mudanças no Ambiente. Análise dos recursos internos e competências. Análise da Estrutura da Indústria. Contexto econômico e competitivo. Estratégias genéricas. Cadeia de Valor. Foco na análise de implementação. Pesquisas e informações com base analítica. Pensamento Sistêmico. Integração entre planejamento e controle. Coordenação de todos os recursos para os objetivos. Organização estratégica. Direção estratégica. Foco nos objetivos financeiros. SISTEMAS DE VALORES Cumprir orçamento. Projetar o futuro. Definir a Estratégia Determinar a atratividade da indústria. Buscar Sintonia com os ambientes internos e externos. PROBLEMAS Miopia ou Visão de curto Prazo. Não Prever descontinuidades. Falta de Foco na implementação. Não desenvolver a abordagem sistêmica. Falta de alinhamento com a filosofia Organizacional. PREDOMINÂNCIA Anos 1950 Anos 1960 Anos 1970 Anos 1980 Anos 1990 %' �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � &������� 1�!� �� �5%�/#$% �% &� !��� "% �!"��"+,��% ���% "� �%! � %! E�� �%� &��"� ��;/��% ;/� !� �����5� &�� �:��� "% 1� � ����% ���0 � ���������0 �% "�%�� 1� � ����%� ��"� ���� �!"��#$% �� ��&��!� �&�%5�5� % %�#��� "% &��� �% "�%��� % ��!��&� �% �%! �,A��%! �/�� "� % � %� � � ��"% �-��/"�5% ��!&% !65�� &%� ��=���� �!"� %�#��� "% ��� 5�!"% �%�% % R,�� �� �!"��"�,�!"�S� � � 1%;/� ��� R�%& �%J S0 %+ �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � �!!� �!�%�� ���=����5� �� 1%��� ��"��� "� 1%����� �/!��5� � !��&��1���#$% � � �1���. ��� %! &�%��!!%!@ � ��&��!� �!"���5� !�/! 56��%! ,�!"%! � ���*8��� �� ��3�8� �0 �0 �%%��� �5� "%�%! %! ���/�!%! �%! %=:�"�5%! &�� �:��%!� � ���F%�% &A! !�,/ �� ,/����0 �%� % � F��% �� ��%�,� �<�#$% �� �/�%&�0 �%� =��-� �% �%��. ���0 =��-� 5��%������ �! �/�� #�! � � F��% �% ���!���� "%� � ��"%� � "���!!� "� � !�� %=!��5��% �!!� &��F%�% + � ,/���� 1���� � ��&%����<�#$% �% �/ �%�G,/���� ���%�A,��� � "�� %�A,���H� %. �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� %0 �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � � &���%�F �% ��!!� �� "�������0 %/ !�:�0 R!�,/�� ��,��!S0 ���=�5� &%� � �=�� � ��&������� ��&��� ���%��0 /�� 5�< ;/� % ��!�% ��� &%!"% �� !�,/ �% &�� % ��5��% > ��%&�� ;/� &��%��<�5� �! �"�5�����! ���! %&�����% ��!� !!��0 !� � 1�"�<�5�� ���! �"�5�����! ��,���! �% �% "�%�� �% %�#��� "% �% ;/� 1%��/��#$% �� �!"��"+,��!� �!!� �% ���"% 1��%/ ���/<��% &%� /� R:%,% �� W���%!S0 �� ��"���� "% �% 3% ���"% �� �!"��"+,��� %1 �������������� ���������� �$����������� �������� 3^�� � � ��"�� ����� � � ��/�\�� G�D �� %5��=�% �� �D�D0 �� *�� �0 _/!"��� ? �� �� %5��=�% �� ��E0 �� 3�����% "0 3���1A� ��0 � H 1%� /� �!���"%�0 6��"7���� � ����$9��� ���� �!"��"�5% �� %��,�� �/!"�F���0 �% !������% �%�% % 6�� �� ������������� ���7���F�7��9G�����H0 !� �% % ���! ���% �����% �%! &� !��%��! �% "7�C�7�� ��� 7"7���� �� �9�:�9�;���� � ��% %��� �� ,���� � �� &��"��/��� �! %�,� �<�#4�!� &4 �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � ��8�8��� ��� ��� ��'��8*�� G ��H M ��"�� ��/�\�� �DEO � ���� �!"��#$% &%� %=:�"�5%! &%�� !�� ��1� ��� �%�% /� �!"��% %/ !�!"��� �� ���� �!"��#$% ;/� ������% � �� �7��� %�,� �<���% ��! �%� % �7�7�67�I� 7 �7�7�<�9<��7��� ����<��$�90 &%� ���% �% � 5%�5��� "% �� "%�%! %! F5��! ���� �!"��"�5%!� � �� + /� �!"��% �� ���� �!"��#$% ;/� � 1�"�<� % �!"�=������� "% �% �% :/ "% �� �:B7��<�� ����J<7�� <7��"��G<7�� 7 �7��$�G<7��� 5� "�,�� �� �� + � �% 5��!$% �%! %=:�"�5%! %�,� �<���% ��! �� %=:�"�5%! �!&��F1��%! &��� ���� / ����� �� %�,� �<�#$%0 &��� ���� ,�/&% �� "��=���% � &��� ���� � ��5F�/%� &3 �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � ��1� �?!� "��=+� �%�% /� &�%��!!% &��% ;/��0 %! ,��� "�! � !/=%��� ��%! ��� "�1���� %=:�"�5%! �%�/ !0 ��1� �� 6���! �� ��!&% !�=������� �� ���� /� �� "���%! �� ��!/�"��%! �!&����%! � /"���<�� �!!�! %=:�"�5%! �%�% ,/��! &��� !/� �"�5������ � ��� �!"��#$% &%� %=:�"�5%! + /�� ������� 6������6���<� �� &�� �:��� "% � �5����#$% &%� ���% �� ;/�� !/&���%��! � !/=%��� ��%! ��1� �� �% :/ "��� "� %! �!&��"%! &��%��"6��%!0 � !�=��@ &� �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � 7���:797�7� �:B7��<�� F�7�$9�����H � �7�7� �9��������D 7� $� �7�7������� 67�J��� 7� �7���� @$��������<��D ���7��������� �� �7�67���<�� ������:$��?7� F�7���H# � ����6��I�� ����7�������7��7 � �7�7�67�I� F������97H 6���7�7��� K� ����7�?7� �7�7��G����# � �� 1/ ��% � �%�% /�� �=%���,�� ���,65��0 ���%��6"��� � &��"���&�"�5� !��5� �% �%�% =�!� &��� %5%! �!;/���! �� �5����#$% �� ��!��&� �% �/�� %0 ���/ ���#$% 1��-F5�� �0 !%=��"/�% &��� � �%�&�"�=���<�#$% � "�� %=:�"�5%! %�,� �<���% ��! � � ��5��/��!� � �� �&��!� "� �! !�,/� "�! �����"��F!"���!@ &% �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � 3E ���:797���7��� ���B$��� �7 �:B7��<�� 7���7 7L7�$��<� 7 � �7$ �$67����M � �E ���:797���7��� �7 �:B7��<�� 6��� ���� �76�����7��� �$ �����M � %E ���7�9������ 7���7 �� <G���� �:B7��<�� �76�����7�����M � &E N�"��7 �� �7��$����� 7 �� ������97 ��� �7�$9�����M � 'E ����J�$� �<�9�����D �7<���� 7 �7���9��7� ��� �7�$9�����M � +E !������6���� ��$���7 ��� �7�8�����M � .E �6��� ���7���<� �� ���""# && �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� � ��������� 6��� 7���9I� ��� �:B7��<��# � �� ��������� 6��� 7���9I� ��� �:B7��<�� ��� "�L���� �7 ������ ��� � 6��������7 7 ������:$���� 6��� � �9����7 ��� �7�$9�����E�I�<7 �� 7�6�7��O &' �������������� ���������� �$����������� �2 ��' �������8� �3�8�� �? ��%�/��� �"�5�����! ;/� "� ��� ���%� ��&��"% !%=�� %! ��!/�"��%!( ? � %=:�"�5% ��5�� !�� ����%0 �!&��F1��%0 �� !/�65�� � =�!���?!� �� ���%! �% ���"%! � &%!"%! &%� �!���"% &��� &%!"���%� ��%�&� ���� "%( B? �% �"%��� % ��!��&� �% &���%������ "� �� ��%��% �%� % &�� �:��� "%( O? �%��� %! %=:�"�5%! �! �"�5�����! � $% �! &�!!%�!( E? !�� �� ,/�,�� �%�&��� !F5�� � ���� �% %! ��!/�"��%! � !���� ���� #��%! � �� ;/� &��<%( P? � %=:�"�5% ��5� !�� ��1F��� �� !�� �"� ,��%0 ��;/��� �% �!1%�#% �!&�����0 ��! $% � &% "% �� !�� ��&%!!F5�� �� !�� ���� #��%� &+ �������������� ���������� �$����������� �������� 3^�� � ��/�\�� � 3�� � � %��!�$%�� /� �� �� �!"���% &%� ��� �� "�� ������0 5�!�"%/ ��,/��! ��&��!�! � � ��5�!"� ��� ��� �� � � &/=���%/ �%�% 1%�@ � ��� ��!!�@ R �8� 28� �� �� � ������ Y 3�8 � � 328����S� � � ��&%�! 1�< "�.! &��,/ "�!@ � M Z/�� + % %!!% �,A��%L M Z/�� !��6 % %!!% �,A��%L B M Z/�� ��5� !�� % %!!% �,A��%L Maio/Junho 2002 &. �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% � �!!� 1�!�0 ;/� &���%�� � "��� "� "� ,� �%! � %! P�0 =�!��5�?!� � &����!!� �� ;/� % 1/"/�% !���� �!"����% � &��"�� �� &�%:�#4�! �� � �����%��! &�!!��%! � �"/��!0 ;/� &%������ !�� ����%���%! � �% ,% &��<% � ;/� &%������ !�� ����%���%! % &��!� "�� �� 5�!$% �% "��&%�V ��0 �!"� &� !��� "% &����� /� �+"%�% !��&��! �� ����#$% �� �� 6��%! ;/� $% &������� �/�"% ���;/��%! &��� �-&����� 1� C�� %! ���! �%�&��-%!� &0 �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% � ��!!� "�&% �� &�� �:��� "%0 ��!"���5�?!� � "+� ��� �� &��� ����� "% �� ���/ �! � "�� &% "%! �� &�%:�#$% �� ��1��. ��� � &% "%! �� &�%:�#$% % �� 6��% ��!�:65��� ��!� 5%�5�� � 5�!$% �� 1/"/�% ����� "� � ���=%��#$% �� �� 6��%! �%� �/�� #�! ;/� !�,/��� ��,��! =�� �% ������! �� ��/!� � �1��"%� Sobre Mudanças Sobre Planejamento Seguem regras bem conhecidas sobre causa e efeito. Periódico. Seguem tendências estabelecidas. Extensão de planos Podem ser entendidas e previstas anteriores. Os planos Já nascem concebidos. &1 �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% � �/"�� "+� ��� �� � 6��!� �!"��"+,��� ��� � �/�5� �� �-&���. ���0 �% ���"% ��!� 5%�5��% &��� R�%!"% 3% !/�"� , )�%/&S0 ;/� &��5. /�� ���� /�#$% &�%,��!!�5� �%! �/!"%! �� /� &�%�/"% > ������ ;/� !� �/�� "� � &�%�/#$%� � �� ��"���� ��%! �� 6��%!0 % �/!"% / �"6��%0 �%� "�� %�%,�� �% !"� "�0 ���� /� �&�%-������� "� �� � � B�` "%�� 5�< ;/� !� �%=�� � &�%�/#$% ��/�/����0 &%�� �%?!� ��%"�� /�� &%�F"��� �� &��#%! =�!���� %! �/!"%! 1/"/�%! ;/� ��!� �%��:� %! �% �%��� "�! � &����"� � %�,� �<�#$% � ���!��� �"+ �% !%����� /�� 5� "�,�� �� �/!"%!0 � � "$%0 /!/1�/�� �� ���,� ! !�, �1���"�5�! � �!"65��!� '4 �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% '3 �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% � �/�5� �� �-&���. ��� + !�� �W5��� /�� "�%��� ��&%�"� "� � 1�"%� ��"���� � "� �� !/��!!% &��� �/�"�! ��&��!�! ;/� �% =�� /"���<���!0 % � "� "%0 ��5�?!� �5�"�� !/� �&����#$% ,� �����<���0 &%�! ��� !� &��!"� � &�%�/"%! %/ ������%! �� ���!���� "%0 ;/� $% �!"�:�� !/:��"%! � ��!�% "� /������ '� �������������� ���������� �$����������� � �� ���� "�0 &��� � ,�:��?!�0 % &�� �:��� "% � �% ,% &��<%0 � %�,� �<�#$% ��5���� !�� ��&�< �� &��5�� % �� 6��% �% !�/ ��=�� "� �� �"/�#$%0 �% "�%�6? �% %/ !��&��!�� "� �!!/��� !/� �!"�=�������� � �/ �% ��5���� 1���� &����% % &�%��!!% �� &�� �:��� "%� ! �!"��"+,��! !�,/����� �! �A,���! �� �-"� !$% �� &�� %! � "���%��!0 � % &�� % &��� % 1/"/�% ��5���� !�� ���=%���% !�,/ �% % ��!�% &���$% �% &�!!��%� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% '% �������������� ���������� �$����������� �!�%����%���� �:��� "%����% ,%�&��<% � �� ���� "�0 &��� � ,�:��?!�0 % &�� �:��� "% � �% ,% &��<%0 � %�,� �<�#$% ��5���� !�� ��&�< �� &��5�� % �� 6��% �% !�/ ��=�� "� �� �"/�#$%0 �% "�%�6?�% %/ !��&��!�� "� �!!/��� !/� �!"�=�������� � �/ �% ��5���� 1���� &����% % &�%��!!% �� &�� �:��� "%� ! �!"��"+,��! !�,/����� �! �A,���! �� �-"� !$% �� &�� %! � "���%��!0 � % &�� % &��� % 1/"/�% ��5���� !�� ���=%���% !�,/ �% % ��!�% &���$% �% &�!!��%� '& �������������� ���������� �$����������� ��&� !��� "%��!"��"+,��%��% "� /���� �5%�/��� �� ��%��% �%� ^�/a5��@ R �5%�/#$% �% &� !��� "% �!"��"+,��% �!!�! W�"��%! E� � %! ��1��"� �!!�! �/�� #�! � + �����"���<��% &%� /� ��������% ��� "% ,���/�� �% 1%�%0 !�� �% �� /�� &��!&��"�5� �� �������� ��� ���� � &�!!� �% &��� /�� ��% %��� �� ���� �� ��� � � � ���,� �% � /�� &��!&��"�5� �� ������ � ���� � ���� ��� � �� � ���������� ���� '' �������������� ���������� �$����������� �5%�/#$%��%�1%�%��!"��"+,��% �% "�@ ����&��!!% �� � ��2���0 3���!"%&��� ( )I��I 20 �/��"��� R�/���� , �%�&�"�"�5� ��5� "�,� "��%/,� &�%&��S �8� !�%� �� �,��� " ��5��J� �� ��!!!���/!�""! 8 !"�"/"� %1 "��� %�%,a� �%�%! %! �����"%! ��!��5��%!� -��� ���67����<� !���$��� 7��7������ �7�$�����7����67�8����� ��97�����7����I�� �=:�"�5%! �!"��"+,��%! Posições produtos e mercados defensáveis *� "�,�� !/!"� "65�� /"%��� %5�#$% �% "F /� ������� "�!b &��!&��"�5�! Análise setorial; concorrência; segmentação; posicionamento; planejamento estratégico. 3%�&�". ���!��!!� ����!( �!"��"+,���=�!�������� ���/�!%!( ����!���� ������% ��� "%� *�!$%b*��%��!(� ���-�=������� �� � %5�#$%(� ��&��� ���%��!�%� ���/�!%� �!"��"+,��% �!!� ���� 3�&�"���1� � ����% Competência organizacional Capital humano e intelectual '+ �������������� ���������� �$����������� )8) ������ �8��c���8 � �:������P
Compartilhar