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Avaliação 1 empreendedorismo

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25/06/2019 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
https://portaldoalunoead.uniasselvi.com.br/ava/notas/request_gabarito_n2.php 1/4
Acadêmico: Arlindo Gomes do Nascimento (1644353)
Disciplina: Empreendedorismo (ADM63)
Avaliação: Avaliação I - Individual FLEX ( Cod.:442796) ( peso.:1,50)
Prova: 11630970
Nota da Prova: 10,00
Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada 
1. Sempre existe o questionamento se o gestor e o empreendedor têm as mesmas características. Há uma comparação entre os
gerentes tradicionais, empreendedores autônomos e empreendedores corporativos, seu modo de agir e de ver os negócios se
diferencia em vários aspectos. Sobre o exposto, analise as sentenças a seguir:
I- Gerentes tradicionais: valorizam a promoção e outras recompensas corporativas tradicionais, como escritório, auxiliares e
poder corporativo.
II- Empreendedores autônomos: quanto a orientação ao tempo, estão entre os gerentes tradicionais e os empreendedores,
dependendo da urgência em atingir o cronograma autoimposto e corporativo.
III- Empreendedores corporativos: não têm nenhuma preocupação com símbolos de status tradicionais.
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças I e III estão corretas.
 b) Somente a sentença I está correta.
 c) As sentenças I e II estão corretas.
 d) As sentenças II e III estão corretas.
2. Peter Drucker (apud HASHIMOTO, 2006), grande estudioso da administração, foi um dos pioneiros a definir a economia
empreendedora, trazendo novas aplicações na administração, mas o conceito já teve mudanças ao longo do tempo. Sobre o
exposto, analise as sentenças a seguir: 
I- A administração deve ser aplicada somente para empresas já existentes, como já era antigamente.
II- A administração deve ser utilizada somente em grandes empreendimentos, não somente para pequenos, como era
antigamente.
III- A administração deve ser aplicada em qualquer organização, de empresas públicas e privadas a ONGs, antes utilizada
apenas para empresas com fins lucrativos.
IV- A administração deve incluir em seu rol de aplicação pequenas atividades comerciais, como lojas, restaurantes, entre outros.
Assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: HASHIMOTO, Marcos. Espírito empreendedor nas organizações: aumentando a competitividade através do
intraempreendedorismo. São Paulo: Saraiva, 2006.
 a) As sentenças I e III estão corretas.
 b) As sentenças II, III e IV estão corretas.
 c) As sentenças III e IV estão corretas.
 d) As sentenças II e III estão corretas.
25/06/2019 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
https://portaldoalunoead.uniasselvi.com.br/ava/notas/request_gabarito_n2.php 2/4
3. Saras Sarasvathy, professora da Universidade de Virgínia (EUA) realizou uma ampla pesquisa com 30 fundadores de
companhias de tamanhos e de indústrias variadas em 17 estados nos Estados Unidos para tentar entender os processos por
trás da resolução de problemas e da transformação de ideias, chegando a princípios baseados numa lógica de racionalidade que
ela chamou de raciocínio effectuation ou efetuação em português. Sobre o princípio da efetuação no empreendedorismo, avalie
as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I- O processo de efetuação, significa que os empreendedores fazem uso do que têm (o que conhecem, o que são, e quem
conhecem) e escolhem os possíveis resultados. 
PORQUE
II- Os empreendedores sempre esmiúçam um problema de modo a visualizar o resultado e se concentrar nos meios para
alcançá-lo.
Assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: Disponível em: <http://startupsorocaba.com/effectuation-o-que-e-e-por-que-aplicar-em-minha-startup/>. Acesso em: 5
jul. 2018.
 a) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
 b) As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
 c) As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
 d) A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
4. Em um ambiente cada vez mais competitivo a inovação constante é a melhor estratégia de sobrevivência para qualquer
empresa. Assim surgem nas empresas, novos valores comportamentais, entre eles uma cultura para fomentar o
intraempreendedorismo. Os intraempreendedores ajudam sobretudo a movimentar a criação de ideias dentro das organizações.
Sobre o exposto, avalie as asserções a seguir:
I- Um exemplo de empresa que incentiva o intraempreendedorismo é a empresa X. Na empresa X, os colaboradores tem
flexibilidade de horários e a remuneração é variável. Outra importante característica é que na empresa X em todos os trimestres
cada time se reúne e define os objetivos individuais e coletivos, que extrapolam a rotina diária e que rendam algo diferente do
trabalho habitual. Na empresa X a mudança é uma oportunidade e não como ameaça. Além, é claro, de que nestas reuniões o
aprendizado fica evidente, com o objetivo de melhorar o desempenho e aprender com os erros e acertos.
PORQUE
II- A empresa é burocrática, os colaboradores são "fazedores de processos".
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
 b) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
 c) As asserções I e II são proposições falsas.
 d) As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
5. Para empreender não basta ter uma ideia. Para se tornar um empreendedor é necessário algumas características. Diversas são
as instituições e pesquisadores que definem as características empreendedoras. Sobre elas, classifique V para as sentenças
verdadeiras e F para as falsas: 
( ) São visionários, pois sabem como será o futuro para seu negócio, além de possuir habilidade para implementar seus
sonhos.
( ) Possuem dificuldade em se organizar, geralmente não sabem como obter e alocar os recursos materiais, humanos e
financeiros de forma racional.
( ) Os empreendedores cultivam certo inconformismo diante da rotina, são muito dinâmicos e implementam suas ações com
total comprometimento.
( ) Possuem uma rede de contatos que os auxiliam no ambiente externo da empresa, junto aos clientes, aos fornecedores e à
entidades de classe.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - F - V - V.
 b) F - F - F - V.
 c) F - V - F - F.
 d) V - V - V - F.
25/06/2019 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
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6. Muito se fala sobre o tema empreendedorismo, porém nem tudo o que ouvimos ou lemos pode ser verdade. Existem alguns
aspectos que pesquisadores classificam como mitos sobre o empreendedor. Sobre os mitos ou verdades do empreendedorismo,
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Empreendedores já nascem prontos para o sucesso, é um mito.
( ) Empreendedores assumem riscos altíssimos e desnecessários, é uma realidade.
( ) Empreendedores trabalham sozinhos e não trabalham em equipe, é uma verdade. 
( ) Empreendedores de sucesso acumulam habilidades, contatos e experiências com o passar do tempo, é uma verdade. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - F - F - V.
 b) F - F - V - V.
 c) F - V - V - F.
 d) V - V - F - F.
7. O intraempreendedor é qualquer pessoa, dentro da empresa, que utiliza seu talento para criar e conduzir o projeto de caráter
empreendedor no interior da organização. Segundo Hashimoto (2006), este intraempreendedor se comporta de maneira
diferente, com competências diferenciadas dos demais. Sobre as competências do intraempreendedor, assinale a alternativa
INCORRETA:
FONTE: HASHIMOTO, Marcos. Espírito empreendedornas organizações: aumentando a competitividade através do
intraempreendedorismo. São Paulo: Saraiva, 2006.
 a) Possui habilidade para criar uma rede de contatos com pessoas de pouca influência.
 b) Possui habilidade para motivar e influenciar o comportamento dos subordinados.
 c) Possui habilidade para compreender o setor e as implicações de suas tendências e mudanças.
 d) Possui habilidades para entender o produto, o desenho, a concepção e o potencial do produto.
8. Faz parte do cotidiano dos empreendedores tomarem decisões em ambientes com alto grau de insegurança, riscos, pressão
temporal e uma parcela considerável de emocionalidade. Com relação a esse ambiente, a tomada de decisão de um
empreendedor envolve: 1) execução; 2) adaptação de modo cognitivo; e 3) aprender com o fracasso. Sobre o exposto,
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
( ) A efetuação é quando os empreendedores são treinados de forma a pensar de forma racional e se não fazem dessa forma
são advertidos. E é isso que difere o empreendedor dos líderes empresariais que pensam de maneira alternativa com relação a
essa advertência, buscando transformá-la em oportunidade. 
( ) A adaptabilidade cognitiva reflete na consciência metacognitiva do empreendedor, possibilitando a reflexão, o entendimento
e o controle do pensamento.
( ) Aprender com o fracasso é comum entre os empreendedores, já que a falta de experiência pode ocasionar insucesso, mas
não necessariamente é causada por ele.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - V - V.
 b) V - F - F.
 c) F - F - V.
 d) V - V - V.
9. O intraempreendedorismo ocorre quando o processo empreendedor se desenvolve internamente, ou seja, dentro da
organização. Dessa forma, independente do porte da organização, ela pode estimular e desenvolver ações empreendedoras
com seus empregados. Com relação à geração e à retenção de profissionais intraempreendedores nas organizações, assinale a
alternativa CORRETA:
 a) Incentivar o intraempreendedorismo dentro da organização faz com que a empresa se torne mais burocrática e menos
competitiva.
 b) Os intraempreendedores fazem toda a diferença dentro da organização, todavia oferecer premiações faz com que a ação
empreendedora seja desestimulada.
 c) O estímulo ao intraempreendedorismo se concretiza quando a empresa não oferece patrocínio e liberdade de ação.
 d) Quando a empresa proporcionar aos seus colaboradores a oportunidade de fazer com que suas ideias se realizem, o
intraempreendedorismo ganha força.
25/06/2019 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
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10. Entre 1270 e 1290 foi cunhada, pela primeira vez, a palavra empreendedorismo por Marco Polo, buscando estabelecer uma rota
comercial para o Oriente. Com base nessa questão histórica, o termo empreendedorismo sofreu uma evolução pelos séculos.
Sobre o exposto, associe os itens, utilizando o código a seguir:
I- Idade Média. 
II- Século XVII
III- Século XVIII
IV- Séculos XIX e XX.
( ) Relação entre assumir riscos e empreendedorismo. O empreendedor estabelecia um acordo contratual com o governo
(capitalista) para realizar algum serviço. Preços prefixados, qualquer lucro ou prejuízo era exclusivo do empreendedor. 
( ) Definia aquele que gerenciava grandes projetos de produção com recursos provenientes do governo do país.
( ) Empreendedores confundidos com gerentes ou administradores, sendo analisados somente como aqueles que organizam a
empresa sempre a serviço do capitalista.
( ) Capitalista e empreendedor foram diferenciados. Industrialização.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) III - IV - II - I.
 b) I - II - IV - III.
 c) II - I - IV - III.
 d) II - III - I - IV.
Prova finalizada com 10 acertos e 0 questões erradas.

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