USO LEGITIMO DA FORÇA 5

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Aluno: 
	Matr.: 
	Disc.: USO LEGÍTIMO FORÇA 
	2019.3 EAD (GT) / EX
		Prezado (a) Aluno(a),
Você fará agora seu TESTE DE CONHECIMENTO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha.
Após responde cada questão, você terá acesso ao gabarito comentado e/ou à explicação da mesma. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS.
	
	 
		
	
		1.
		As forças de segurança pública brasileiras, em razão da legislação em vigor e dos tratados internacionais de emprego da força que o Brasil é signatário, usam o modelo de uso da força FLECT (Federal Law Enforcement Training Centers). Com base nisso, quando o comportamento do agressor tiver um atitude de resistência passiva, pode-se empregar:     
I  Técnicas de submissão.
 
II  Táticas defensivas (potencialmente letais).
 
III Táticas defensivas (não letais)
 
IV Comandos verbais.
.  
V Controles de contato .
.
 
Determine a resposta que contém todas as alternativas VERDADEIRAS  entre as sentenças acima:
	
	
	
	I, II, III e V;  
	
	
	 I, II , III e IV;
	
	
	IV; 
	
	
	 II e IV;
	
	
	V .  
	
Explicação:
Controles de contato .
	
	
	
	 
		
	
		2.
		De acordo com seus conhecimentos sobre a Convenção internacional para a eliminação de todas as formas de discriminação racial, assinale a alternativa CORRETA:
	
	
	
	Cada Estado-parte deverá tomar todas as medidas apropriadas, inclusive, se as circunstâncias o exigirem, medidas de natureza legislativa, para proibir e por fim à discriminação racial praticada por quaisquer pessoas, grupo ou organização.
	
	
	Cada Estado-parte comprometeu-se a tomar as medidas eficazes, a fim de rever as políticas governamentais nacionais e locais e modificar, abrogar ou anular qualquer disposição regulamentar que tenha como objetivo criar a discriminação ou perpetuá-la onde já existir.
	
	
	Cada Estado-parte comprometeu-se a não encorajar, defender ou apoiar a discriminação racial praticada por uma pessoa ou uma organização qualquer.
	
	
	Todas as alternativas estão corretas
	
	
	Cada Estado-parte comprometeu-se a abster-se de incorrer em todo ato ou prática de discriminação racial contra pessoas, grupos de pessoas ou instituições e zelar para que as autoridades públicas nacionais ou locais atuem em conformidade com esta obrigação.
	
	
	
	 
		
	
		3.
		O GM Fulano e sua equipe são chamados para intervir na seguinte situação: um grupo de 3 pessoas praticava furtos no interior de um ônibus. Fulano determina a sua equipe que procedam a revista. Um dos participantes do grupo acusado é uma mulher. De acordo com o artigo 249 do Código de Processo Penal, é correto afirmar que:
	
	
	
	Fulano deverá realizar a revista na cidadã, vez que é o chefe da equipe.
	
	
	Fulano deverá determinar a imediata soltura da cidadã.
	
	
	Fulano deverá providenciar para que uma Guarda Municipal faça a revista na cidadã.
	
	
	A cidadã não poderá ser revistada, em razão de seu gênero.
	
	
	Fulano deverá liberar os cidadãos.
	
	
	
	 
		
	
		4.
		Segundo os Princípios Básicos sobre o Uso da Força e Armas de Fogo, os Encarregados de Aplicar a Lei deverão atentar para os seguintes aspectos ao se verem diante de uma situação em que poderá ser usada a força ou a arma de fogo:
	
	
	
	Legalidade, grau de adestramento e oportunidade.
	
	
	Moralidade, grau de adestramento e proporcionalidade.
	
	
	Legitimidade, oportunidade e necessidade.
	
	
	Legalidade, necessidade e proporcionalidade.
	
	
	Moralidade, necessidade e oportunidade.
	
Explicação:
Legalidade : no caso dos policiais, profissionais encarregados de fazer cumprir a lei, estes poderão usar a força mediante o que determina a legislação em vigor, ou seja, quando houver resistência à prisão (própria ou de terceiros), tentativa de fuga do preso ou em legítima defesa (própria ou de terceiros).Necessidade : deve-se  avaliar se é realmente necessário usar a força diante de determinada ação, pesando os prós e os contras. O uso da força somente deve ocorrer quando outros meios forem ineficazes para atingir o objetivo desejado. Proporcionalidade : É um dos princípios mais importantes, e muitas vezes, será o diferencial entre o profissional encarregado de aplicar a lei ser elogiado pelo seu trabalho ou ser acusado de abuso no uso da força, pois havendo excesso, o profissional estará sujeito a responder por ele. Para tal, a força empregada deve ser proporcional à resistência encontrada. Devemos observar os seguintes itens antes de agir: ¿  Intenção; ¿  Comportamento; ¿  Número; ¿  Distância dos perpetradores; ¿  Tipo de ameaça (mãos nuas, facas e arma de fogo)
	
	
	
	 
		
	
		5.
		De acordo com seus conhecimentos sobre o Decreto n° 678, de 6 de novembro de 1992, que versa sobre o Pacto de San José da Costa Rica, assinale a alternativa correta que melhor represente objetivos específicos do respectiva Convenção:
	
	
	
	Liberdade de consciência e religião
	
	
	Todas as alternativas estão corretas
	
	
	Liberdade de associação e da proteção à família
	
	
	Garantias judiciais
	
	
	Escravidão e servidão humana
	
	
	
	 
		
	
		6.
		O artigo 3º do Código de Conduta para os Encarregados de Aplicar a Lei traz orientação sobre o uso da força por parte do operador de segurança. Segundo o dispositivo legal, a força só poderá ser usada:
	
	
	
	Quando tolerada e sem medida.
	
	
	Quando estritamente necessária e na medida exigida para o cumprimento de seu dever.
	
	
	De forma desproporcional.
	
	
	Em quaisquer situações nas quais se envolve o operador de segurança.
	
	
	A critério do agente da lei, inobservadas quaisquer condições.
	
	
	
	 
		
	
		7.
		De acordo com seus conhecimentos sobre o Comitê dos Direitos Humanos, assinale a alternativa CORRETA:
	
	
	
	O órgão foi criado em virtude dos art.º 144.º da Constituição Federal com o objetivo de controlar a aplicação, pelos Estados Partes, das disposições deste instrumento.
	
	
	Nenhuma das alternativas está correta.
	
	
	O órgão foi criado em virtude dos art.º 27.º da Convenção contra a Tortura com o objetivo de controlar a aplicação, pelos Estados Partes, das disposições deste instrumento.
	
	
	O órgão foi criado em virtude dos art.º 28.º do Pacto Internacional sobre os Direitos Civis e Políticos com o objetivo de controlar a aplicação, pelos Estados Partes, das disposições deste instrumento.
	
	
	O órgão foi criado em virtude dos art.º 25.º da A Convenção Internacional para a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação Racial (CIEDR) com o objetivo de controlar a aplicação, pelos Estados Partes, das disposições deste instrumento.
	
	
	
	 
		
	
		8.
		As forças de segurança pública brasileiras, em razão da legislação em vigor e dos tratados internacionais de emprego da força que o Brasil é signatário, usam o modelo de uso da força FLECT (Federal Law Enforcement Training Centers). Com base nisso, quando o comportamento do agressor tiver um atitude submissa, pode-se empregar:     
I    Técnicas de submissão.
 
II  Táticas defensivas (potencialmente letais).
 
III Táticas defensivas (não letais)
 
IV Controles de contato.
.  
V Comandos verbais. .
 
Determine a resposta que contém todas as alternativas VERDADEIRAS  entre as sentenças acima:
	
	
	
	II e IV;
	
	
	V .  
	
	
	 IV; 
	
	
	I, II, III e V;  
	
	
	I, II , III e IV;
	
Explicação:
Comandos verbais..