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1a Questão (Ref.:201904739520) Acerto: 1,0 / 1,0 Dentre as Sociedades Personificadas, encontramos o tipo societário mais presente na economia brasileira, inclusive pela contratualidade. A esta chamamos de: Sociedade Limitada. Sociedade em Nome Coletivo. Sociedade em comum. Sociedade Anônima. sociedade em comandita simples. Respondido em 09/11/2019 11:01:46 2a Questão (Ref.:201904739675) Acerto: 0,0 / 1,0 Analise as afirmativas abaixo quanto a classificação das Sociedades. I- A Sociedade Simples depende da atuação pessoal de seus componentes, e o registro do seu contrato social se dá na Junta Comercial do Estado. II- A Sociedade Empresária não tem dependência da atuação pessoal dos sócios e o registro do seu contrato social se dá Junta Comercial do Estado. III- Os únicos tipos de empresas que não podem ser Sociedade Simples são as Sociedades Anônimas e as Sociedades Comanditas por Ações. Estão corretas: apenas II e III apenas I e II apenas III apenas I e III todas as afirmativas Respondido em 09/11/2019 11:01:15 3a Questão (Ref.:201906447629) Acerto: 1,0 / 1,0 Conforme Art. 45 do Código Civil, A pessoa jurídica passa a ter existência legal a partir do registro dos seus atos constitutivos, que podem ser o Estatuto ou Contrato Social. O órgão destinado ao registro do Contrato Social de uma Sociedade Simples Ltda é denominado: Registro Civil das Pessoas Jurídicas - RCPJ Departamento de Registro Empresarial e Integração - DREI Secretaria Municipal de Fazenda Junta Comercial do Estado Secretaria da Receita Federal Respondido em 09/11/2019 11:00:20 4a Questão (Ref.:201906447651) Acerto: 1,0 / 1,0 O registro do CNPJ é feito exclusivamente pela internet, no site da Receita Federal do Brasil, que é o órgão responsável por administrar os cadastros de Pessoa Física e Pessoa Jurídica. Por meio do aplicativo disponibilizado no sítio da Receita federal, são preenchenchidas as informações solicitadas e posteriormente encaminhados os documentos necessários. Após o preenchimento, não havendo pendências, o sistema disponibilizará para impressão o: Pedido de Viabilidade Documento de Cadastro - DOCAD Requerimento Eletrônico Número de Identificação do Registro de Empresa - NIRE Documento Básico de Entrada - DBE Respondido em 09/11/2019 10:59:40 5a Questão (Ref.:201904739735) Acerto: 1,0 / 1,0 Um requisito fundamental para constituição de uma sociedade é a pluralidade dos sócios, não se admitindo a existência de sociedade unipessoal originária. Caso a sociedade composta por dois sócios, quando um deles vier a falecer ou se retirar da sociedade, este estará como sociedade unipessoal, que não é permitido. Nesses casos: a sociedade passa para forma de empresa individual. a legislação na tentativa de viabilizar a continuidade da atividade determina a criação de uma nova empresa. a sociedade obrigatoriamente deverá se extinguir. a legislação na tentativa de viabilizar a continuidade da sociedade concede um prazo de 180 dias para entrada de um novo sócio. a legislação na tentativa de viabilizar a continuidade da sociedade concede prazo indeterminado para entrada de um novo sócio. Respondido em 09/11/2019 10:58:45 6a Questão (Ref.:201904740100) Acerto: 1,0 / 1,0 O estoque em processo ou acabado deve considerar todos os custos incorridos, diretos ou indiretos. Essa é a base de avaliação aceita conforme Estrutura Conceitual da Contabilidade e, portanto, pela Lei das Sociedades por Ações, sendo a base também aceita pela Legislação Fiscal. Assim o custo dos estoques de produtos em processo e acabados na data do Balanço deve ser feito pelo método do: Custeio por Absorção Custeio Variável Custeio Indireto Custeio Direto Custeio Fixo Respondido em 09/11/2019 10:56:51 7a Questão (Ref.:201906552424) Acerto: 1,0 / 1,0 As funções do departamento de pessoal são: administrar a movimentação de pessoal entre empregador e empregado, preparar folha de pagamento, férias, 13º salário, rescisão do contrato de trabalho e encargos sociais. As atividades do Departamento de Pessoal são disciplinadas: Exclusivamente pelos Sindicatos da Categoria Pela Receita Federal do Brasil e pelos Sindicatos da Categoria Pela Consolidação das Leis do Trabalho-CLT e por normas jurídicas a ela complementares. Exclusivamente pela Constituição Federal Pela Previdência Social e por normas jurídicas complementares Respondido em 09/11/2019 10:54:29 8a Questão (Ref.:201904739999) Acerto: 1,0 / 1,0 A remuneração não é o mesmo que salário, visto que o salário representa apenas uma parte da remuneração. Ao salário pelo qual o funcionário é contratado chamamos: Salário Fixo Salário Líquido Remuneração Salário Mensal Salário Bruto Respondido em 09/11/2019 10:53:06 9a Questão (Ref.:201904739977) Acerto: 1,0 / 1,0 Um funcionário admitido em 02 de maio de 2012, com salário de $ 2.600,00, terá direito a receber, em dezembro do mesmo ano, a título de 13º salário, o seguinte valor: $ 1.300,00 $ 1.733,33 $ 2.600,00 $ 1.083,33 $ 1.516,67; Respondido em 09/11/2019 10:52:15 10a Questão (Ref.:201904740010) Acerto: 1,0 / 1,0 Não estão previstas na carteira de trabalho e previdência social anotações relacionadas a: acidentes do trabalho. interrupções e suspensões no contrato de trabalho. atos desabonadores à conduta do empregado Nº DO PIS alterações no estado civil e referentes a dependentes.
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