TESTE - AS_ IV - REMUNERAÇÃO E JORNADA DE TRABALHO

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TESTE - AS_ IV - REMUNERAÇÃO E JORNADA DE TRABALHO 
PERGUNTA 1 - A contraprestação pelo trabalho prestado pelo empregado ocorre mediante 
remuneração. 
Quanto à remuneração, assinale a alternativa CORRETA: 
a) As gratificações podem integrar o salário do empregado. 
b) O vale-transporte pode integrar o salário do empregado. 
c) O vale-refeição pode integrar o salário do empregado. 
d) As gorjetas podem integrar o salário do empregado. 
e) A remuneração é gênero do qual o salário é espécie. 
RESPOSTA: Letra “e) A remuneração é gênero do qual o salário é espécie..”.
 
PERGUNTA 2 - O “salário mínimo” tem sua origem no século XIX, na Oceania, mais precisamente, 
na Austrália e na Nova Zelândia. Considerando nossa Constituição Federal, assinale a afirmativa 
CORRETA com relação ao salário-mínimo: 
a) O salário-mínimo deve prever os gastos oriundos de benefícios do trabalhador junto à 
segurança pública. 
b) O salário-mínimo deve assegurar as necessidades individuais de cada trabalhador e, 
quando somado à remuneração dos demais membros de uma determinada família, 
forma o salário-mínimo família. 
c) O salário-mínimo deve assegurar as necessidades individuais de cada trabalhador. 
d) O reajuste do salário mínimo, destinado a lhe garantir o poder de compra, ocorrerá a 
cada 2 anos. 
e) O salário-mínimo é a contraprestação mínima devida e paga diretamente pelo 
empregador a todo trabalhador urbano ou rural. 
RESPOSTA: Letra “e) O salário-mínimo é a contraprestação mínima devida e paga 
diretamente pelo empregador a todo trabalhador urbano ou rural..”. 
 
PERGUNTA 3 - No tocante ao pagamento do salário do empregado, por parte do empregador: 
a) As gratificações deverão ser pagas obrigatoriamente em moeda in natura. 
b) O pagamento poderá ser em moeda estrangeira. 
c) O pagamento poderá ocorrer por depósito em conta corrente bancária do empregado. 
d) O empregador poderá pagar 50% em benefícios e o restante em moeda corrente. 
e) As gorjetas podem integrar o salário e não a remuneração do empregado. 
RESPOSTA: Letra “c) O pagamento poderá ocorrer por depósito em conta corrente bancária 
do empregado”.
 
PERGUNTA 4 - Tem por objetivo assegurar ao empregado o mesmo salário daquele que exerce 
função idêntica, nas mesmas condições e localidade. 
A afirmativa faz referência ao/à: 
a) Acordo Coletivo de Trabalho. 
b) Ajuste sindical. 
c) Acerto ou ajuste remuneratório. 
 
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d) Piso salarial. 
e) Convenção coletiva. 
RESPOSTA: Letra “ d) Piso salarial.”
 
PERGUNTA 5 - O _____________poderá ter como base o salário mínimo ou o piso salarial de 
determinada categoria de trabalhadores, bem como um valor ajustado pelo Contrato de 
Trabalho. 
Assinale a alternativa que completa CORRETAMENTE a lacuna: 
a) salário de registro 
b) salário participativo 
c) salário contratual 
d) salário referência 
e) salário de gratificação 
RESPOSTA: Letra “ c) salário contratual”. 
 
PERGUNTA 6 - O “salário mínimo” tem sua origem no século XIX, na Oceania, mais precisamente, 
na Austrália e na Nova Zelândia. Considerando nossa Constituição Federal, assinale a afirmativa 
CORRETA com relação ao salário-mínimo: 
a) O salário-mínimo deve assegurar as necessidades individuais de cada trabalhador e, 
quando somado à remuneração dos demais membros de uma determinada família, 
forma o salário-mínimo família. 
b) O reajuste do salário mínimo, destinado a lhe garantir o poder de compra, ocorrerá a 
cada 2 anos. 
c) O salário-mínimo deve assegurar as necessidades individuais de cada trabalhador. 
d) O salário-mínimo é a contraprestação mínima devida e paga diretamente pelo 
empregador a todo trabalhador urbano ou rural. 
e) O salário-mínimo deve prever os gastos oriundos de benefícios do trabalhador junto à 
segurança pública. 
RESPOSTA: Letra “ d) O salário-mínimo é a contraprestação mínima devida e paga 
diretamente pelo empregador a todo trabalhador urbano ou rural.”.