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25/06/2021 Fazer teste: EXAME – 2994-60_55819_R_E1_20211_02 https://ava.ead.unip.br/webapps/assessment/take/launch.jsp?course_assessment_id=_618660_1&course_id=_140254_1&content_id=_1809342_1&step=null 1/5 Fazer teste: EXAMEÉTICA E LEGISLAÇAO: TRABALHISTA E EMPRESARIAL 2994-60_55819_R_E1_20211_02 CONTEÚDO Informações do teste Descrição Instruções Várias tentativas Este teste permite 2 tentativas. Esta é a tentativa número 1. Término e envio Este teste pode ser salvo e retomado posteriormente. a. b. c. d. e. PERGUNTA 1 O que é Código de Ética Pro�ssional ou Empresarial? São os artigos da CLT – Consolidação das Leis do Trabalho – que todos os funcionários devem seguir. São as emendas constitucionais que alteram as leis trabalhistas. São padrões ou códigos de conduta estabelecidos, formal ou informalmente, por grupos sociais, pro�ssionais ou organizacionais e de�nem o que é permitido, aceito e válido em ocasiões distintas dentro de uma empresa. São as orientações recebidas durante treinamentos pro�ssionais. São as condutas ensinadas em cursos de reciclagem pro�ssionais. 1 pontos Salvar resposta PERGUNTA 2 Quais são os elementos que compõem uma empresa? 1 pontos Salvar resposta ? Estado de Conclusão da Pergunta: UNIP EAD BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAIS Clique em Salvar e Enviar para salvar e enviar. Clique em Salvar todas as respostas para salvar todas as respostas. Salvar todas as respostas Finalizar CONTEÚDOS ACADÊMICOS http://company.blackboard.com/ https://ava.ead.unip.br/webapps/blackboard/execute/courseMain?course_id=_140254_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/blackboard/content/listContent.jsp?course_id=_140254_1&content_id=_1808953_1&mode=reset https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_10_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_27_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_47_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_29_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_25_1 https://ava.ead.unip.br/webapps/login/?action=logout 25/06/2021 Fazer teste: EXAME – 2994-60_55819_R_E1_20211_02 https://ava.ead.unip.br/webapps/assessment/take/launch.jsp?course_assessment_id=_618660_1&course_id=_140254_1&content_id=_1809342_1&step=null 2/5 a. b. c. d. e. Quais são os elementos que compõem uma empresa? Capital e mão de obra. Capital e sócios da empresa. Máquinas e equipamentos. Capital, mão de obra, insumos e tecnologia. Nenhuma das anteriores. a. b. c. d. e. PERGUNTA 3 Assinale a alternativa correta: O valor do FGTS depositado pelo empregador na conta do empregado mantida na CEF é de 9%. O empregado não pode converter 1/3 do período de férias a que tiver direito em abono pecuniário. O 13º salário é pago em parcela única no mês de dezembro. A Reforma Trabalhista criou a �gura da “demissão em comum acordo”. A CIPA é obrigatória em todas as empresas que possuam mais de 05 empregados. 1 pontos Salvar resposta a. b. c. d. e. PERGUNTA 4 O que é a suspensão do contrato de trabalho? É o fenômeno provisório em que o contrato de trabalho e seus principais efeitos �cam totalmente paralisados. Durante a suspensão do contrato, o empregado não presta serviços, o empregador não está obrigado a pagar os salários e não se conta o tempo de afastamento como tempo de serviço. Há a cessação provisória e a total dos efeitos do contrato de trabalho. É o fenômeno permanente em que o contrato de trabalho e seus principais efeitos �cam totalmente paralisados. Durante a suspensão do contrato, o empregado não presta serviços, o empregador não está obrigado a pagar os salários e não se conta o tempo de afastamento como tempo de serviço. Há a cessação provisória e a total dos efeitos do contrato de trabalho. É o fenômeno provisório em que o contrato de trabalho e seus principais efeitos �cam totalmente paralisados. Durante a suspensão do contrato, o empregado presta serviços, o empregador está obrigado a pagar os salários e se conta o tempo de afastamento como tempo de serviço. É a demissão sem justa causa. Ocorre durante a falência da empresa. 1 pontos Salvar resposta Estado de Conclusão da Pergunta: Clique em Salvar e Enviar para salvar e enviar. Clique em Salvar todas as respostas para salvar todas as respostas. Salvar todas as respostas Finalizar 25/06/2021 Fazer teste: EXAME – 2994-60_55819_R_E1_20211_02 https://ava.ead.unip.br/webapps/assessment/take/launch.jsp?course_assessment_id=_618660_1&course_id=_140254_1&content_id=_1809342_1&step=null 3/5 a. b. c. d. e. PERGUNTA 5 Assinale a alternativa verdadeira. O Código de Defesa do Consumidor estabelece bases para defender a parte mais frágil nas relações de consumo, ou seja, o consumidor. Não é considerada relação de consumo quando ao lado dos interesses �gurarem um consumidor e um fornecedor/vendedor. Não se equipara ao consumidor a coletividade de pessoas (grupo de pessoas), ainda que indetermináveis, como os doentes de hospital ou alunos de escolas. O fornecedor de serviços jamais pode ser o Poder Público Nenhuma das alternativas anteriores está correta. 1 pontos Salvar resposta a. b. c. d. e. PERGUNTA 6 O que é desconsideração da personalidade jurídica? Ocorre quando o empresário, por dívidas, resolve fechar a empresa e deixar de ser uma pessoa jurídica. Ocorre um pouco antes da falência da empresa. É a distinção entre pessoa jurídica e pessoa natural para proteger bens pessoais de empresários e sócios em caso da falência da empresa. É a distinção entre sócio empresário e sócio quotista diante da falência da empresa. É dividir os bens entre os sócios para cada um pagar os credores da empresa, conforme a responsabilidade subsidiária de cada um. 1 pontos Salvar resposta a. b. c. PERGUNTA 7 Assinale a alternativa correta: Atualmente, muitas empresas em todo o mundo adotam Códigos de Ética e de Conduta para orientar e disciplinar a atuação e a conduta de seus funcionários. Devido aos inúmeros casos de corrupção empresarial no Brasil e no mundo, os Códigos de Ética estão sendo abandonados pelas empresas porque não surtiram efeitos. Os Códigos de Ética estão sendo proibidos pelos governos porque concorrem com o Código Civil. 1 pontos Salvar resposta Estado de Conclusão da Pergunta: Clique em Salvar e Enviar para salvar e enviar. Clique em Salvar todas as respostas para salvar todas as respostas. Salvar todas as respostas Finalizar 25/06/2021 Fazer teste: EXAME – 2994-60_55819_R_E1_20211_02 https://ava.ead.unip.br/webapps/assessment/take/launch.jsp?course_assessment_id=_618660_1&course_id=_140254_1&content_id=_1809342_1&step=null 4/5 c. d. e. Os Códigos de Ética estão sendo proibidos pelos governos porque concorrem com o Código Civil. As empresas preferem punir seus funcionários sem terem um Código de Ética. Pela sua complexidade, somente empresas grandes ou multinacionais possuem Códigos de Ética. a. b. c. d. e. PERGUNTA 8 Assinale a alternativa correta: Com a Reforma Trabalhista de 2017 (Lei 13.467), o antigo imposto sindical foi extinto e, até nova manifestação do governo, ele não será mais cobrado dos trabalhadores (o valor era de um dia de salário do trabalhador). O pagamento agora é opcional. A liberdade sindical impede que ocorram greves. Federações e confederações de sindicatos são a mesma coisa. O imposto sindical é um pagamento facultativo. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. 1 pontos Salvar resposta a. b. c. d. e. PERGUNTA 9 Quais são os princípios e as normas éticas? Regras, leis, códigos ditados (de geração em geração), lei elementar e fundamental (que serve de base para uma ordem de conhecimentos) e atitude lógica fundamental (sobre a qual se apoia o raciocínio). Apenas regras e leis penais. Apenas a lei elementar e os ditados passados de geração em geração. Todos os princípios que constam na Constituição Brasileira. Nenhuma das anteriores está correta.1 pontos Salvar resposta a. b. c. PERGUNTA 10 Assinale a alternativa correta sobre uma “empresa”: São aquelas registradas nas Juntas Comerciais dos Municípios. Precisam ter um CNPJ válido e sem dívidas tributárias. É toda a atividade econômica organizada para a elaboração ou confecção ou circulação de bens (produtos) ou de serviços 1 pontos Salvar resposta Estado de Conclusão da Pergunta: Clique em Salvar e Enviar para salvar e enviar. Clique em Salvar todas as respostas para salvar todas as respostas. Salvar todas as respostas Finalizar 25/06/2021 Fazer teste: EXAME – 2994-60_55819_R_E1_20211_02 https://ava.ead.unip.br/webapps/assessment/take/launch.jsp?course_assessment_id=_618660_1&course_id=_140254_1&content_id=_1809342_1&step=null 5/5 d. e. de serviços. Pequenos estabelecimentos comerciais não podem ser considerados como “empresa”. Para ser uma “empresa”, faz-se necessário ter, no mínimo, 2 funcionários. Estado de Conclusão da Pergunta: Clique em Salvar e Enviar para salvar e enviar. Clique em Salvar todas as respostas para salvar todas as respostas. Salvar todas as respostas Finalizar
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