• Cultura organizacional e seus tipos. • Fatores que favorecem o assédio. • Diversidade e liderança positiva no trabalho. • Lei de prevenção ao assédio e formas de denúncia. • Consequências para assediadores e formas de investigação. • Doenças profissionais relacionadas ao assédio.
Prevenção e gestão do assédio no trabalho
Entenda como a cultura organizacional impacta a prevenção ao assédio, e descubra as melhores práticas para criar um ambiente de trabalho respeitoso e inclusivo. Aprenda também a identificar fatores que promovem comportamentos inadequados e como combatê-los com transparência e liderança positiva.
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