Solved questions
Pensando na teoria dos dois fatores de Herzberg, qual das alternativas abaixo é um fator dentro do ponto motivacional?
Programas de Capacitação.
Programas de Capacitação.
Mesas e cadeiras precárias.
Salários pagos na data.
Equipe sem sintonia.
Condições de trabalho.
Leia o texto a seguir: "A teoria da burocracia tem como base o pensamento racional, para almejar a excelência. Atualmente as pessoas associam burocracia a processos demorados e com bastante papel (papelada). A teoria de Max Weber é o contrário do que as pessoas geralmente imaginam, de papel ou processos lentos. A teoria da burocracia Max Weber é a forma detalhada de explicar como as atividades serão realizadas".
Analise as afirmacoes abaixo:
I. A Teoria da Burocracia está relacionada à implantação da linha de produção em massa e padronização das peças, para diminuição de custos e aumento da eficiência.
II. A Teoria da Burocracia está associada à análise dos tempos e movimentos dos trabalhadores no chão de fábrica, no nível das tarefas, visando a aumentar a eficiência.
III. A Teoria da Burocracia está relacionada à maneira de administrar uma organização com base na racionalidade dos seus processos, para então poder alcançar a maior eficiência possível.
I, apenas.
II e III, apenas.
I e II, apenas.
III, apenas.
II, apenas.
Leia o texto a seguir: "A burocracia empresarial é uma consequência da necessidade de regras e procedimentos que possam melhorar a eficácia e a qualidade da gestão em empresas cada vez mais complexas. Entretanto, o desempenho de uma equipe tende a cair quando essas normas, formulários ou documentos carecem de inteligência prática e se tornam rígidos demais, afirma Eduardo Carmello, diretor da Entheusiasmos Consultoria em Talentos Humanos."
Assinale a alternativa com as características consideradas uma marca da burocracia (Weber):
Intenso peso na pessoalidade.
Cargos com múltiplas atuações.
Reduzida previsibilidade dos processos.
Limites indeterminados de autoridade.
Normas rígidas a serem seguidas.
Compreendendo que a ideia de regras e um tema associado ao modelo de administração ligado a burocracia, assinale a alternativa correta.
A ideia da burocracia proporciona um aspecto de justiça e de que as regras serão abertas e iguais para todos.
A ideia da burocracia proporciona um aspecto de justiça e de que as regras serão abertas e iguais para todos.
A visão das regras dentro do pensamento burocrático é importante somente dentro de organizações públicas.
A seleção de funcionários em uma organização pública é pouco transparente quando utilizo métodos burocráticos.
A burocracia em uma organização sempre cria uma lentidão no trabalho e isso é prejudicial para os negócios.
Text Material Preview
17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 1/8 Atividade Objetiva 2 Entrega 16 mar em 23:59 Pontos 1 Perguntas 5 Disponível 2 mar em 0:00 - 16 mar em 23:59 Limite de tempo Nenhum Tentativas permitidas 2 Instruções Este teste foi travado 16 mar em 23:59. Histórico de tentativas Tentativa Tempo Pontuação MAIS RECENTE Tentativa 1 9 minutos 0,8 de 1 Pontuação desta tentativa: 0,8 de 1 Enviado 13 mar em 19:41 Esta tentativa levou 9 minutos. Importante: Caso você esteja realizando a atividade através do aplicativo "Canvas Student", é necessário que você clique em "FAZER O QUESTIONÁRIO", no final da página. 0,2 / 0,2 ptsPergunta 1 A imagem abaixo busca mostrar um aspecto particular do trabalho de um profissional: A+ A A- https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774/history?version=1 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 2/8 Fonte: https://blog.keeptalent.com.br/o-desafiador-trabalho-de-um- headhunter/ (https://blog.keeptalent.com.br/o-desafiador-trabalho-de- um-headhunter/) Acesso em 23 fev. 2021. Pensando na teoria dos dois fatores de Herzberg, qual das alternativas abaixo é um fator dentro do ponto motivacional? Programas de Capacitação. Correto!Correto! Mesas e cadeiras precárias. Salários pagos na data. Equipe sem sintonia. Condições de trabalho. Programas de Capacitação. A ideia que o trabalhador terá chance de caminhar para outras atividades e ter um desenvolvimento tem aspecto motivador. 0 / 0,2 ptsPergunta 2 Leia o texto a seguir: A+ A A- https://blog.keeptalent.com.br/o-desafiador-trabalho-de-um-headhunter/ 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 3/8 “A teoria da burocracia tem como base o pensamento racional, para almejar a excelência. Atualmente as pessoas associam burocracia a processos demorados e com bastante papel (papelada). A teoria de Max Weber é o contrário do que as pessoas geralmente imaginam, de papel ou processos lentos. A teoria da burocracia Max Weber é a forma detalhada de explicar como as atividades serão realizadas”. Fonte: http://www.administradores.com.br/artigos/academico/teoria-da-burocracia-o- grande-criador-max-weber/107972/ Analise as afirmações abaixo: I. A Teoria da Burocracia está relacionada à implantação da linha de produção em massa e padronização das peças, para diminuição de custos e aumento da eficiência. II. A Teoria da Burocracia está associada à análise dos tempos e movimentos dos trabalhadores no chão de fábrica, no nível das tarefas, visando a aumentar a eficiência. III. A Teoria da Burocracia está relacionada à maneira de administrar uma organização com base na racionalidade dos seus processos, para então poder alcançar a maior eficiência possível. É correto o que se afirma em: I, apenas. ocê respondeuocê respondeu II e III, apenas. I e II, apenas. III, apenas. esposta corretaesposta correta II, apenas. A+ A A- 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 4/8 Resposta incorreta, pois apenas a afirmativa um está correta. Ela está correta porque uma organização burocrática, segundo Weber, deve possuir determinadas características como regras e procedimentos que sejam formais, impessoalidade no tratamento das questões, divisão do trabalho, orientação de carreira, hierarquia de autoridade e seleção formal dos funcionários. O olhar deveria ser mais amplo e não ficar restrito às tarefas ou às questões específicas da produção. As afirmativas I e II estão incorretas porque indicam processos do Fordismo (I) e Taylorismo (II). 0,2 / 0,2 ptsPergunta 3 A imagem abaixo mostra alguns procedimentos internos de uma organização quanto a sua política de admissão: A+ A A- 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 5/8 Fonte: https://slideplayer.com.br/slide/3212198/ (https://slideplayer.com.br/slide/3212198/) O documento apresentado mostra múltiplos itens que vão ao encontro da ideia de burocracia e que prezam a falta de racionalidade no procedimento. a confiabilidade da informação. Correto!Correto! o aumento do conflito entre os funcionários. o atraso no processo de admissão. A+ A A- https://slideplayer.com.br/slide/3212198/ 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 6/8 a falta de orientação aos novos funcionários. a confiabilidade da informação. Esse é um dos motivos que regem a burocracia, pois a informação é fornecida oficialmente e que todos terão contato com os procedimentos. 0,2 / 0,2 ptsPergunta 4 Leia o texto a seguir: “A burocracia empresarial é uma consequência da necessidade de regras e procedimentos que possam melhorar a eficácia e a qualidade da gestão em empresas cada vez mais complexas. Entretanto, o desempenho de uma equipe tende a cair quando essas normas, formulários ou documentos carecem de inteligência prática e se tornam rígidos demais, afirma Eduardo Carmello, diretor da Entheusiasmos Consultoria em Talentos Humanos. — Quando o custo e o esforço desse processo ou comportamento burocrático impede a agilidade, eficácia e velocidade da equipe para conseguir realizar os seus objetivos, podemos dizer que temos um problema — aponta o consultor de liderança, autor do livro “Gestão da Singularidade: alta performance para equipes e líderes” (Editora Gente).” Fonte: https://oglobo.globo.com/economia/emprego/excesso-de-burocracia- pode-diminuir-engajamento-produtividade-da-equipe-11447676 (https://oglobo.globo.com/economia/emprego/excesso-de-burocracia-pode-diminuir- engajamento-produtividade-da-equipe-11447676) Assinale a alternativa com as características consideradas uma marca da burocracia (Weber): Intenso peso na pessoalidade. Cargos com múltiplas atuações. Reduzida previsibilidade dos processos. A+ A A- https://oglobo.globo.com/economia/emprego/excesso-de-burocracia-pode-diminuir-engajamento-produtividade-da-equipe-11447676 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 7/8 Limites indeterminados de autoridade. Normas rígidas a serem seguidas Correto!Correto! Resposta correta, pois Weber enxerga na burocracia a rigidez em normas e processos. 0,2 / 0,2 ptsPergunta 5 O texto abaixo foi extraído de um site e fala sobre a importância de regras dentro de uma organização: “Independentemente de seu negócio ter dois funcionários ou 20, certamente você deve criar um manual de regras para funcionários de uma pequena empresa. É essencial que seus funcionários conheçam e compreendam essas políticas - porque você administrará uma organização (https://blog.encontreumnerd.com.br/como-administrar-pequena- empresa-516af70305ad) mais eficiente se o fizer e porque não quer arriscar que sua empresa viole leis federais ou estaduais.” Fonte: https://encontreumnerd.com.br/blog/regras-funcionarios- pequena-empresa (https://encontreumnerd.com.br/blog/regras- funcionarios-pequena-empresa) Acesso em 23 fev. 2021. Compreendendo que a ideia de regras e um tema associado ao modelo de administração ligado a burocracia, assinale a alternativa correta. A ideia da burocracia proporciona um aspecto de justiça e de que as regras serão abertas e iguais para todos. Correto!Correto! A visão das regras dentro do pensamento burocrático é importante somente dentro de organizações públicas. A+ A A- https://blog.encontreumnerd.com.br/como-administrar-pequena-empresa-516af70305adhttps://encontreumnerd.com.br/blog/regras-funcionarios-pequena-empresa 17/04/2023, 19:38 Atividade Objetiva 2: Teoria Geral da Administração https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138774?module_item_id=709380 8/8 Com o pensamento burocrático uma das coisas que deixará de existir é uma comunicação clara entre níveis hierárquicos. A seleção de funcionários em uma organização pública é pouco transparente quando utilizo métodos burocráticos. A burocracia em uma organização sempre cria uma lentidão no trabalho e isso é prejudicial para os negócios. A ideia da burocracia proporciona um aspecto de justiça e de que as regras serão abertas e iguais para todos. Quando todos dentro de uma organização estão cientes das regras em procedimentos de trabalho ocorrerá clareza nas informações e diminuição dos atritos. Pontuação do teste: 0,8 de 1 A+ A A-
