O diagrama de Pareto, também conhecido como regra 80/20, esclarece que 80% dos resultados que se alcança é consequência de apenas 20% dos esforços empregados. O diagrama pode ser construído com duas finalidades distintas, segundo Seleme e Stadler (2012). Quais são essas finalidades?
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Desenvolvimento Pessoal e Empregabilidade
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