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6. (VUNESP, 2020) Um dos aspectos mais importantes do planejamento estratégico de gestão de pessoas (GP) é o alinhamento da função de GP com a estr...

6. (VUNESP, 2020) Um dos aspectos mais importantes do planejamento estratégico de gestão de pessoas (GP) é o alinhamento da função de GP com a estratégia organizacional. Faz-se necessário traduzir os objetivos e as estratégias organizacionais em


novas estruturas organizacionais.
objetivos e estratégias de GP.
definição e mapeamento ambiental.
planos operacionais da organização.
níveis de autoridade e responsabilidade.

Essa pergunta também está no material:

PROVA DE GESTÃO 5
4 pág.

Administração Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é: "objetivos e estratégias de GP." No planejamento estratégico de gestão de pessoas, é fundamental alinhar a função de GP com a estratégia organizacional, traduzindo os objetivos e estratégias da organização em objetivos e estratégias específicas de GP.

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