Quais as competências que poderiam ser mais desenvolvidas pela candidata que NÃO foi selecionada?

Como não tenho informações específicas sobre a candidata que não foi selecionada, não posso fornecer uma resposta direta e objetiva. No entanto, algumas competências que geralmente podem ser desenvolvidas por candidatos não selecionados incluem habilidades de comunicação, trabalho em equipe, liderança, resolução de problemas, adaptabilidade e aprendizado contínuo. É importante identificar áreas de melhoria e buscar oportunidades para desenvolver essas competências por meio de cursos, treinamentos ou experiências práticas.