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O mundo corporativo sofreu inúmeras mudanças com o passar dos anos. Com a área de Gestão de Pessoa, as mudanças foram notórias, pois a área assumiu...

O mundo corporativo sofreu inúmeras mudanças com o passar dos anos. Com a área de Gestão de Pessoa, as mudanças foram notórias, pois a área assumiu novos papéis nas organizações. Com base na afirmação supra, podemos considerar as premissas abaixo:

I. A Gestão de Pessoas é área de foco estratégico no negócio.
II. A Gestão de Pessoas com visão sistêmica é considerada uma visão Tradicional
III. A Gestão de Pessoas com foco na função é uma visão Estratégica
IV. A Gestão de Pessoas proativo e preventivo é uma visão Estratégica


a. V; V; F; F
b. TODAS VERDADEIRAS
c. F; F; V; V
d. V, F, F, V
e. V; F; V; V

Essa pergunta também está no material:

AVALIACAO I - GESTAO DE PESSOAS
8 pág.

Gestão Pública Uningá Centro UniversitárioUningá Centro Universitário

💡 1 Resposta

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Com base na afirmação apresentada, podemos considerar as seguintes premissas: I. A Gestão de Pessoas é uma área de foco estratégico no negócio. II. A Gestão de Pessoas com visão sistêmica é considerada uma visão tradicional. III. A Gestão de Pessoas com foco na função é uma visão estratégica. IV. A Gestão de Pessoas proativa e preventiva é uma visão estratégica. A alternativa correta que corresponde às premissas é a letra "d. V, F, F, V".

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