QUESTÃO 8 Assinale a definição e as finalidades corretas do sistema de recursos humanos de uma empresa: a) Registra o desempenho financeiro de um...
QUESTÃO 8
Assinale a definição e as finalidades corretas do sistema de recursos humanos de uma empresa:
a) Registra o desempenho financeiro de uma organização, com a apuração dos lucros.
b) Efetuam o planejamento, o controle e a avaliação do quadro de pessoal da empresa.
c) É responsável pela geração dos documentos de faturamento da empresa.
d) Tem como finalidade a programação de produção e serviços da empresa.
e) É um sistema destinado ao gerenciamento de acionistas de uma empresa.
Assinale a definição e as finalidades corretas do sistema de recursos humanos de uma empresa:
a) Registra o desempenho financeiro de uma organização, com a apuração dos lucros.
b) Efetuam o planejamento, o controle e a avaliação do quadro de pessoal da empresa.
c) É responsável pela geração dos documentos de faturamento da empresa.
d) Tem como finalidade a programação de produção e serviços da empresa.
e) É um sistema destinado ao gerenciamento de acionistas de uma empresa.
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💡 2 Respostas
Ed 
A alternativa correta para a definição e finalidades do sistema de recursos humanos de uma empresa é a letra b) Efetuam o planejamento, o controle e a avaliação do quadro de pessoal da empresa. O sistema de recursos humanos é responsável por gerenciar todas as atividades relacionadas aos funcionários de uma organização, desde o recrutamento e seleção até o treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho. Ele também lida com questões como folha de pagamento, benefícios, políticas internas e relações trabalhistas.
Construtora Alexandre
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