A alternativa que melhor corresponde aos principais enfoques da Teoria do Comportamento Organizacional é a alternativa c) teoria da motivação, teoria da liderança, teoria da comunicação. Esses são alguns dos principais aspectos abordados nessa teoria, que busca compreender o comportamento humano nas organizações e como ele afeta o desempenho e a eficácia organizacional.
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Administração e Gerência em Enfermagem
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