ETAPAS DA ENTREVISTA Segundo as autoras, o desenvolvimento da entrevista é realizado a partir de algumas etapas, sendo elas: o planejamento; estab...

ETAPAS DA ENTREVISTA

Segundo as autoras, o desenvolvimento da entrevista é realizado a partir de algumas etapas, sendo elas: o planejamento; estabelecimento da finalidade da entrevista, os objetivos e o instrumento da coleta de dados; e, por fim, a delimitação do local e horário da entrevista.
A primeira etapa se refere a organização da ação profissional, respeitando os ad dimensões teórica, técnicas e ético-políticas. O planejamento é uma mediação teórico-metodológica, assim, o assistente social deve conhecer e informar ao usuário sobre a política social especifica da instituição na qual se encontra, para que seja possível atender a demanda requisitada.
A segunda etapa da entrevista é a sua execução, ou seja, a coleta de dados sejam eles mais técnicos, como nome, endereço, idade, etc., ou mais analíticos, como a identificação demandas apresentadas pelos usuários. Tais dados servirão para que, posteriormente, haja alguma forma de sistematização dessas informações, para avaliação da prática profissional, levantamento do perfil do usuário, etc., na qual, a partir referenciais teóricos, provocará à produção de novos conhecimentos.
Por fim, a terceira etapa diz respeito ao registro da entrevista, que além de ser um direito do usuário acesso a documentação de seu atendimento, tem como objetivo compartilhá-lo para a equipe multiprofissional a fim de concretizar uma prática mais completa e qualificada. Por isso é necessário que se utilize uma linguagem clara e objetiva.