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Sobre a história do Direito do Trabalho no Brasil, é incorreto afirmar
(Ref.: 202207996458)A Constituição Brasileira de 1824 extinguiu as corporações de ofício e estabeleceu a liberdade de exercício das profissões, mas manteve a possibilidade do uso de mão-de-obra escrava durante praticamente todo o período imperial.
O Decreto nº 3.724, de 1919, Regulou as obrigações resultantes dos acidentes no trabalho.
Lei Áurea, pelo decreto Lei de 1943, extinguiu juridicamente o uso de mão-de-obra escrava.
Getúlio Vargas foi o protagonista da implementação de políticas econômicas voltadas ao Bem-Estar Social, devido, principalmente, à criação da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
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