A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), na Psicologia Organizacional e do Trabalho é um tema central tanto na pesquisa quanto na prática. Conhecer o...

A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), na Psicologia Organizacional e do Trabalho é um tema central tanto na pesquisa quanto na prática. Conhecer os aspectos da QVT auxilia na promoção do bem-estar dos trabalhadores, permite colocar em pauta nas empresas a importância da saúde mental do trabalhador e propõe respeito à subjetividade e aos interesses de cada colaborador. Walton (1973) percursor da área, criou critérios e indicadores para avaliação da QVT. Analise as referências abaixo e correlacione os critérios com seus respectivos indicadores: A. Compensação B. Inclusão C. Relevância Social D. Desenvolvimento de capacidades ( ) Igualdade. Respeito. Senso comunitário. ( ) Responsabilidade social da empresa. ( ) Proporção entre os salários. Salários compatíveis e em equilíbrio com os demais e do mercado de trabalho em geral. ( ) Autonomia. Facilidade de acesso às informações dos processos da empresa. É correto o que se afirma em: Escolha uma opção: a. B; C; A; D. b. A; D; C; B. c. C; B; D; A. d. D; A; B C