Dentro da Teoria do Caminho-Objetivo, os comportamentos do líder são essenciais para entender o processo de liderança. Ao considerar isso, é correto afirmar que: Os líderes devem adequar seus comportamentos aos comportamentos dos liderados de acordo com cada situação.  A liderança apoiadora tem o papel de apenas apoiar a tarefa, ficando o líder isento do apoio ao comportamento do liderado.  A liderança diretiva caracteriza-se por um líder que dá aos seguidores instruções sobre sua tarefa, incluindo o que se espera deles, como deve ser feita e o prazo para conclusão.  A liderança orientada ao resultado visa a desafiar o liderado em um nível baixo a alcançar novos níveis de performance.  Para todos esses perfis de liderança, há apenas um que o gestor deve escolher para seguir em todos os momentos.