Inicialmente, devemos identificar os principais fatores restritivos e impulsionadores existentes em uma equipe. Vamos entendê-los.

Os principais fatores restritivos em uma equipe podem ser a falta de comunicação, conflitos internos, falta de liderança, falta de motivação e falta de habilidades técnicas. Já os principais fatores impulsionadores podem ser a comunicação efetiva, liderança forte, motivação, habilidades técnicas e trabalho em equipe colaborativo. É importante identificar esses fatores para melhorar o desempenho da equipe e alcançar os objetivos propostos.