“O Código de Ética é elaborado para proporcionar honestidade, zelo e eficiência. É um referencial para a conduta correta que se espera. ” De acordo com a notícia, o empregado violou o sigilo da empresa. Desse modo, podemos dizer sim, que no caso o código de ética além de penalizar a conduta do empregado por meio de norma interna, ainda declarou a conduta criminosa.