A organização funcional é um tipo de estrutura organizacional que se baseia no princípio funcional ou princípio da especialização das funções. Nesse tipo de organização, as funções são separadas, distinguidas e especializadas, de acordo com as habilidades e competências de cada colaborador. Cada departamento é responsável por uma função específica, como finanças, marketing, recursos humanos, produção, entre outros. A comunicação entre os departamentos é feita por meio de uma hierarquia vertical, em que as decisões são tomadas pelos superiores hierárquicos.
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