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Sobre os benefícios por incapacidade, assinale a alternativa correta: A carência mínima para o gozo de benefícios por incapacidade é de 10 meses. ...

Sobre os benefícios por incapacidade, assinale a alternativa correta:

A carência mínima para o gozo de benefícios por incapacidade é de 10 meses.
O segurado empregado que, em razão de incapacidade, se afasta do trabalho por 30 dias, terá os primeiros 15 dias de auxílio-doença pagos pela empresa, que poderá se reembolsar desse valor perante a previdência quando do pagamento de suas contribuições.
Quando o segurado ingressa no RGPS já portador de incapacidade, apenas é admitida a concessão de auxílio-doença e aposentadoria por invalidez caso sua doença esteja especificada na lista de patologias contida no Decreto que regulamenta essa modalidade.
Uma vez concedido o auxílio-doença, o segurado não poderá ser convocado para avaliação médica pericial.
O auxílio-acidente é um benefício previdenciário concedido ao segurado que sofreu acidente de qualquer natureza e apresenta sequela que reduza sua capacidade para o trabalho que habitualmente exercia.
a) A carência mínima para o gozo de benefícios por incapacidade é de 10 meses.
b) O segurado empregado que, em razão de incapacidade, se afasta do trabalho por 30 dias, terá os primeiros 15 dias de auxílio-doença pagos pela empresa, que poderá se reembolsar desse valor perante a previdência quando do pagamento de suas contribuições.
c) Quando o segurado ingressa no RGPS já portador de incapacidade, apenas é admitida a concessão de auxílio-doença e aposentadoria por invalidez caso sua doença esteja especificada na lista de patologias contida no Decreto que regulamenta essa modalidade.
d) Uma vez concedido o auxílio-doença, o segurado não poderá ser convocado para avaliação médica pericial.
e) O auxílio-acidente é um benefício previdenciário concedido ao segurado que sofreu acidente de qualquer natureza e apresenta sequela que reduza sua capacidade para o trabalho que habitualmente exercia.

Essa pergunta também está no material:

AV1 DIREITO PREVIDENCIARIO
1 pág.

Direito Previdenciário UniasselviUniasselvi

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra B: "O segurado empregado que, em razão de incapacidade, se afasta do trabalho por 30 dias, terá os primeiros 15 dias de auxílio-doença pagos pela empresa, que poderá se reembolsar desse valor perante a previdência quando do pagamento de suas contribuições." A carência mínima para o gozo de benefícios por incapacidade é de 12 meses, exceto nos casos de acidente de qualquer natureza, doença profissional ou do trabalho e algumas outras situações previstas em lei. Quando o segurado ingressa no RGPS já portador de incapacidade, é possível a concessão de auxílio-doença e aposentadoria por invalidez, independentemente da doença estar ou não na lista de patologias contida no Decreto que regulamenta essa modalidade. Uma vez concedido o auxílio-doença, o segurado pode ser convocado para avaliação médica pericial. O auxílio-acidente é um benefício previdenciário concedido ao segurado que sofreu acidente de qualquer natureza e apresenta sequela que reduza sua capacidade para o trabalho que habitualmente exercia.

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