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02. Com base no disposto na Lei n�º 8�112/1990, assinale a opção correta acerca do estágio proba-tório a) Se o servidor não for aprovado no estág...

02. Com base no disposto na Lei n�º 8�112/1990, assinale a opção correta acerca do estágio proba-tório


a) Se o servidor não for aprovado no estágio probatório, ele será demitido
b) O técnico judiciário em estágio probatório poderá acumular seu cargo público com um emprego público no Banco do Brasil, caso haja compatibilidade de horários
c) Os vencimentos de técnico judiciário em estágio probatório poderão ser reduzidos, caso essa redução seja de interesse público
d) Se, em razão de doença de genitor, o servidor usufruir de licença durante o período de seu estágio probatório, este ficará suspenso durante a licença e será retomado a partir do término do impedimento
e) Devido ao fato de ainda não ter adquirido a estabilidade, o técnico judiciário que esteja em estágio probatório não poderá exercer função de chefia, em seu órgão de lotação, durante o estágio

Essa pergunta também está no material:

Exercícios De Direito Administrativo
7 pág.

Direito Administrativo I Faculdade Educacional da LapaFaculdade Educacional da Lapa

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra D) Se, em razão de doença de genitor, o servidor usufruir de licença durante o período de seu estágio probatório, este ficará suspenso durante a licença e será retomado a partir do término do impedimento. O estágio probatório é um período de avaliação do servidor público, que tem duração de três anos. Durante esse período, o servidor é avaliado quanto à sua aptidão e capacidade para o exercício do cargo. Caso o servidor não seja aprovado no estágio probatório, ele será exonerado do cargo. Durante o estágio probatório, o servidor não pode exercer função de chefia, em seu órgão de lotação. Os vencimentos do servidor em estágio probatório não podem ser reduzidos, exceto nos casos previstos em lei. O servidor em estágio probatório também não pode acumular cargo público com emprego público, salvo nos casos previstos em lei.

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