a) Parcelas não salariais possuem natureza indenizatória, ressarcitória ou instrumental em relação à atividade de trabalho. b) Salário pago em ut...

a) Parcelas não salariais possuem natureza indenizatória, ressarcitória ou instrumental em relação à atividade de trabalho. b) Salário pago em utilidade: o legislador permite que o pagamento do salário seja feito por meio do fornecimento pelo empregador ao empregado de bens in natura, sendo que o salário poderá assim ser pago em sua totalidade em utilidades. c) Parcelas salariais imperativas são aquelas decorrentes de previsão em normas jurídicas, podendo ser oriundas de normas autônomas (convenção ou acordo coletivo de trabalho) ou de normas heterônomas (leis). d) Parcelas salariais espontâneas são aquelas estipuladas a partir da vontade das partes, seja unilateralmente pelo empregador ou bilateralmente; e) Parcelas salariais de caráter típico são as modalidades de remuneração que decorrem do contrato de trabalho como sua consequência natural. Incluem-se nesta modalidade o salário básico, os adicionais, as gratificações, entre outros; Qual alternativa está correta?