A teoria clássica da administração é uma abordagem que surgiu no início do século XX e foi desenvolvida por pensadores como Henri Fayol e Frederick...
A teoria clássica da administração é uma abordagem que surgiu no início do século XX e foi desenvolvida por pensadores como Henri Fayol e Frederick Taylor. A teoria clássica é frequentemente dividida em duas principais escolas de pensamento: a escola de administração científica, associada a Frederick Taylor, e a escola de administração geral, associada a Henri Fayol. Em contrapartida, a Escola das Relações Humanas emergiu principalmente na década de 1930 e surgiu como uma reação à abordagem da Teoria Clássica da Administração, criticando vários aspectos dessa escola.
Neste contexto, um dos principais objetivos da teoria clássica da administração é:
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- A promoção da inovação nas organizações.
- A melhoria da eficiência das organizações.
- A satisfação das necessidades dos trabalhadores.
- A criação de uma organização mais democrática.
- A redução da burocracia nas organizações.
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