A avaliação de desempenho é efetuada por/pelo: A)  Pelo próprio funcionário, que avalia o seu desempenho de acordo com o padrão estabelecido pela ...

A avaliação de desempenho é efetuada por/pelo:

A) 

Pelo próprio funcionário, que avalia o seu desempenho de acordo com o padrão estabelecido pela empresa.

B) 

Por todas as pessoas (chefes, gestores, superiores, pares) que possuem relação com o funcionário.

C) 

Pelo gerente e/ou gestor do colaborador.

D) 

Nenhuma das alternativas.

E) 

Pelo gerente e/ou gestor, porém também pode ser efetuada pelo próprio colaborador no formato de autoavaliação e no formato 360º, em que há avaliações de várias pessoas da organização.