Com o auxílio das ideias de Schein (1992, apud CHIAVENATO, 2016) podemos compreender a cultura de uma organização, como? Assinale a alternativa que...

Com o auxílio das ideias de Schein (1992, apud CHIAVENATO, 2016) podemos compreender a cultura de uma organização, como? Assinale a alternativa que complementa corretamente a pergunta:

A cultura organizacional pode ser compreendida como um padrão de aspectos básicos compartilhados - inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado grupo.
a. Padrão de aspectos básicos compartilhados - inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado grupo.
b. Padrão de aspectos inúteis - inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado indivíduo.
c. Classe de aspectos fundamentais - inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado indivíduo.
d. Padrão de aspectos básicos de qualidade - durabilidade, confiabilidade ou desenvolvidos por um determinado grupo.
e. Padrão de aspectos clássicos inexistentes - inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado grupo.