Dentro do contexto de uma organização, inquestionavelmente, um dos profissionais mais cruciais no processo de gestão empresarial é o administrador ...

Dentro do contexto de uma organização, inquestionavelmente, um dos profissionais mais cruciais no processo de gestão empresarial é o administrador de empresas. Como tal, é de sua responsabilidade compreender as habilidades do administrador, que desempenham um papel fundamental na obtenção dos resultados de um negócio e que também podem contribuir para uma carreira ascendente e bem-sucedida. Nesse sentido, conforme o autor norte-americano Robert Katz, existem três categorias fundamentais de habilidades administrativas essenciais no cotidiano de todo profissional de administração. Considerando as habilidades administrativas básicas elencadas por Katz, analise as afirmativas a seguir: I. Habilidade Humana: envolve a capacidade de compreender e lidar com a complexidade organizacional e usar o intelecto para formular estratégias. O gerente deve ter criatividade, saber planejar, ter raciocínio abstrato e entendimento do contexto geral. II. Habilidade Técnica: está relacionada com a atividade específica do gerente e compreende conhecimentos, métodos e equipamentos necessários para a realização das tarefas que fazem parte de sua especialidade. III. Habilidade Conceitual: abrange a compreensão das pessoas e suas necessidades e atitudes. O gerente deve ter a capacidade de entender, liderar e trabalhar com pessoas. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I, apenas. Alternativa 2: II, apenas. Alternativa 3: I e II apenas. Alternativa 4: I e III apenas. Alternativa 5: I, II e III.