Assinale a alternativa que completa corretamente a sentença: De acordo com o conceito de Carvalho e Nascimento (1998), a Avaliação do Desempenho é ...
Assinale a alternativa que completa corretamente a sentença:
De acordo com o conceito de Carvalho e Nascimento (1998), a Avaliação do Desempenho é composta de várias técnicas com a finalidade de...
a) Obter informações da vida pessoal do empregado durante o seu desempenho no trabalho.
b) Obter informações sobre o comportamento profissional do avaliado durante o seu desempenho no trabalho.
c) Obter informações das atividades do terceiro setor durante o seu desempenho no trabalho.
d) Obter informações sobre pesquisa de clima organizacional durante o seu desempenho no trabalho.
e) Obter informações sobre datas comemorativas na empresa durante o seu desempenho no trabalho.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta que completa a sentença é a letra b) Obter informações sobre o comportamento profissional do avaliado durante o seu desempenho no trabalho. A avaliação de desempenho é uma técnica utilizada pelas empresas para avaliar o desempenho dos seus colaboradores, com o objetivo de identificar pontos fortes e fracos, e assim, promover melhorias no ambiente de trabalho e no desempenho dos colaboradores.
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