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Das opções a seguir, assinale aquela que apresenta corretamente um comunicado com linguagem empresarial moderna: A. COMUNICADO 1: Comunicamos, a...

Das opções a seguir, assinale aquela que apresenta corretamente um comunicado com linguagem empresarial moderna: A. COMUNICADO 1: Comunicamos, através deste, que os clientes reclamaram de esperar. Estão indo para a concorrência. O país está passando por dificuldades, por isso o almoço será às 11h e às 12h. Alguns irão às 11h e outros às 12h. Isso começará a partir do mês de março. B. COMUNICADO 2: A fim de evitar que ocorra prejuízo no atendimento, comunicamos a todos os funcionários que, a partir do mês de março, teremos dois horários de almoço: o primeiro às 11h e o segundo às 12h. Os funcionários poderão escolher seu horário, mantendo o cuidado de não deixar o departamento desfalcado para o atendimento aos clientes.​​​​​​​ C. COMUNICADO 3: Comunicamos a vós que, a partir de março, por motivos de produtividade e obedecendo à vossa política de qualidade, tereis dois horários de almoço e não podeis deixar setores vazios, como vem ocorrendo. Assim, alguns sairão para almoçar às 11h e outros sairão às 12h. ​​​​​​​ D. COMUNICADO 4: Comunicamos a todos os funcionários que por motivo de produtividade e obediência a nossa política de qualidade, a partir de março teremos dois horários de almoço, não podendo mais os setores ficarem vazios, como vem ocorrendo, e muitas vezes os clientes chegam e ficam horas esperando por atendimento. Assim, um grupo sairá às 11h e outro às 12h.​​​​​​​ E. COMUNICADO 5: Fala, galera! Tá rolando muita reclamação da clientela por demora no atendimento na hora do rango, e isso está causando o maior caô com a diretoria. Para melhorar o esquema dessa parada, uns parças irão sair às 11h pro almoço, já o resto espera a galera voltar e sai depois, às 12h. 5 de 5 perguntas

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra B, pois apresenta uma linguagem empresarial moderna, clara e objetiva, informando sobre a mudança no horário de almoço e incentivando os funcionários a escolherem o horário que melhor se adequar a eles, mas sem deixar o departamento desfalcado para o atendimento aos clientes. Além disso, o comunicado destaca a importância de evitar prejuízos no atendimento e mantém um tom profissional. As outras alternativas apresentam problemas de linguagem, como gírias, falta de clareza e objetividade, ou informações desnecessárias.

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