De acordo com o marco legal vigente em relação à terceirização, a alternativa correta é a letra E: "a empresa contratante é subsidiariamente responsável pelas obrigações trabalhistas referentes ao período em que ocorrer a prestação de serviços". Isso significa que, caso a empresa de prestação de serviços não cumpra com suas obrigações trabalhistas, a empresa contratante pode ser responsabilizada. As demais alternativas apresentadas estão incorretas.
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