A alternativa que apresenta uma característica que NÃO é da organização linha-staff é a letra C: junção dos cargos operacionais. As outras características da organização linha-staff são: coexistência entre as linhas formais de comunicação com as linhas diretas de comunicação, hierarquia versus especialização, fusão da estrutura linear com a estrutura funcional e separação entre cargos ou órgãos operacionais (executivos) e órgãos de apoio e suporte (assessores).
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