Sobre a ferramenta que contribui para o desenvolvimento das pessoas, assinale a alternativa CORRETA: A Avaliação de desempenho. B Treinamento. C M...

A alternativa correta é a letra B - Treinamento. A avaliação de desempenho é uma ferramenta importante para avaliar o desempenho dos colaboradores, mas não é uma ferramenta de desenvolvimento direto. Já o treinamento é uma ferramenta que visa desenvolver habilidades e competências dos colaboradores, contribuindo para o seu crescimento profissional. As alternativas C e D não são ferramentas de desenvolvimento, mas sim processos de gestão de pessoas.