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Existem tipos de variáveis distintas: qualitativa nominal, qualitativa ordinal, quantitativa discreta e quantitativa contínua. Para fins de análise...

Existem tipos de variáveis distintas: qualitativa nominal, qualitativa ordinal, quantitativa discreta e quantitativa contínua. Para fins de análise descritiva e inferencial, precisamos tomar cuidado em como coletar os dados para a análise posterior. Então, quando formulamos um questionário para coleta de dados, é necessário ter em mente quais análises posteriores queremos realizar nos dados.

​​​​​​Neste Desafio, elabore um formulário para seus funcionários que avalie a nova remuneração, com seis perguntas que contemplem cada um dos quatro tipos de variáveis.​​​​​​​

💡 1 Resposta

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Para elaborar um formulário que contemple cada um dos quatro tipos de variáveis, podemos utilizar as seguintes perguntas: 1. Qual é o seu gênero? (Variável qualitativa nominal) A) Masculino B) Feminino C) Outro 2. Qual é o seu nível de escolaridade? (Variável qualitativa ordinal) A) Ensino fundamental incompleto B) Ensino fundamental completo C) Ensino médio incompleto D) Ensino médio completo E) Ensino superior incompleto F) Ensino superior completo 3. Quantos filhos você tem? (Variável quantitativa discreta) 4. Qual é a sua idade? (Variável quantitativa contínua) 5. Em uma escala de 1 a 5, o quanto você está satisfeito com a nova remuneração? (Variável quantitativa ordinal) A) 1 - Muito insatisfeito B) 2 - Insatisfeito C) 3 - Nem satisfeito, nem insatisfeito D) 4 - Satisfeito E) 5 - Muito satisfeito 6. Qual é o seu cargo na empresa? (Variável qualitativa nominal) A) Estagiário B) Assistente C) Analista D) Coordenador E) Gerente F) Diretor

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