A Lei nº 8.112/90 estabelece o regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais. Entre os direitos e vantagens previstos na lei, destacam-se: - Estabilidade após três anos de efetivo exercício; - Progressão funcional por mérito e por antiguidade; - Férias anuais remuneradas de 30 dias; - Licença-maternidade de 120 dias; - Licença-paternidade de 5 dias; - Licença para tratamento de saúde; - Licença por motivo de doença em pessoa da família; - Licença para o serviço militar; - Aposentadoria com proventos integrais ou proporcionais ao tempo de contribuição; - Adicional por tempo de serviço; - Adicional de insalubridade, periculosidade ou atividades penosas; - Gratificação natalina (13º salário); - Auxílio-alimentação; - Auxílio-transporte; - Assistência à saúde; - Assistência pré-escolar para filhos dependentes de até 6 anos de idade. É importante ressaltar que esses direitos e vantagens podem variar de acordo com a legislação específica de cada órgão ou entidade pública.
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Estrutura da Administração Pública Federal Brasileira
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