Educação Corporativa é um tipo de educação formal (porque geralmente ocorre em uma instituição de ensino na organização) utilizada como estratégia ...

Educação Corporativa é um tipo de educação formal (porque geralmente ocorre em uma instituição de ensino na organização) utilizada como estratégia corporativa para atingir as mudanças que o mercado exige.. (LANGHI, 2019, p. 89)

Fonte: LANGHI, Celi. Gestão de pessoas: a interação entre profissionais e organizações. São Paulo: Editora Senac São Paulo, 2019.

Diante do exposto assinale a alternativa CORRETA quanto ao objetivo principal da educação corporativa, segundo Munhoz (2015).

a.O objetivo principal da educação corporativa é capacitar os colaboradores e implantar um ambiente mais propício ao enfrentamento do novo, ao estabelecimento de novas ideias e à melhoria da produção e da divulgação interna do conhecimento criado por todos os colaboradores.

b.O objetivo principal da educação corporativa é capacitar os colaboradores e analisar o ambiente para melhoria da produção e da divulgação interna por todos os colaboradores.

c.O objetivo principal da educação corporativa é capacitar os colaboradores e manter o ambiente de enfrentamento do novo, ao estabelecimento de práticas vigentes.

d.O objetivo principal da educação corporativa é capacitar os colaboradores e implantar um ambiente de enfrentamento de problemas, e da divulgação interna de soluções para todos os colaboradores.

e.O objetivo principal da educação corporativa é educar os colaboradores e implantar um ambiente de práticas sociais, com estabelecimento de novos horizontes e melhoria do clima organizacional.