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Acerca da gestão do conhecimento e da gestão por competências nas organizações, assinale a opção correta. A A gestão do conhecimento e a gestão po...

Acerca da gestão do conhecimento e da gestão por competências nas organizações, assinale a opção correta.

A A gestão do conhecimento e a gestão por competências baseiam-se na sinergia entre conhecimento, habilidades e atitudes e a estratégia da organização.
B A gestão do conhecimento associa o conhecimento às habilidades, mas o desassocia das atitudes dos indivíduos na execução de tarefas e atividades.
C A gestão do conhecimento fundamenta-se no reconhecimento da capacidade dos indivíduos para agir em diferentes situações profissionais.
D A gestão do conhecimento e a gestão por competências exercem influência sobre processos e resultados individuais, coletivos e organizacionais.
E A gestão por competências exclui a aprendizagem formal como elemento de sustentação das capacidades organizacionais.

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10 pág.

Direito Tributário I Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

💡 1 Resposta

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Analisando as opções fornecidas, a alternativa correta é a letra A) "A gestão do conhecimento e a gestão por competências baseiam-se na sinergia entre conhecimento, habilidades e atitudes e a estratégia da organização." Esta alternativa está correta, pois a gestão do conhecimento e a gestão por competências visam integrar conhecimento, habilidades e atitudes para alinhar-se com a estratégia organizacional.

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