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Ser líder exige conhecimento, habilidade e atitudes que inspiram as pessoas para atingir os objetivos da organização. Acerca das competências essen...

Ser líder exige conhecimento, habilidade e atitudes que inspiram as pessoas para atingir os objetivos da organização. Acerca das competências essenciais de um líder, associe os itens que seguem:

I – Visão
II – Motivação
III – Comunicação

( ) Fazer-se claro para ter certeza de que os liderados possuem as informações necessárias para realização do trabalho.
( ) Inspirar e estimular os liderados para que realizem o trabalho necessário.
( ) Direcionar os liderados e traduzir as estratégias da organização em objetivos claros.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de respostas:

A II - III - I.
B III - II - I.
C II - I - III.
D III - I - II.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação da Disciplina Topicos Especiais em Gestão
15 pág.

Tópicos Especiais Centro Universitário UNINTERCentro Universitário UNINTER

💡 1 Resposta

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A competência essencial de um líder envolve uma combinação de habilidades, incluindo visão, motivação e comunicação. Com base nisso, a sequência correta de respostas é: B) III - II - I.

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