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A Psicologia Organizacional e do Trabalho atua na relação do indivíduo e do grupo de pessoas com o trabalho e nas organizações, com objetivos que v...

A Psicologia Organizacional e do Trabalho atua na relação do indivíduo e do grupo de pessoas com o trabalho e nas organizações, com objetivos que visam à qualidade de vida no trabalho em todos os seus aspectos, tanto benéficos para o trabalhador quanto para os interesses da organização. Sobre as características da Psicologia Organizacional e do Trabalho, analise as seguintes sentenças:
I- Intervém somente nos fenômenos e processos relativos aos indivíduos e suas relações interpessoais. II- Auxilia as organizações apenas na obtenção de mais produtividade dos seus recursos humanos. III- Busca cuidar do bem-estar e da saúde mental dos trabalhadores. IV- Atua diretamente na Qualidade de Vida no Trabalho.
Agora, assinale a alternativa CORRETA:
A Somente a sentença I está correta.
B As sentenças I e II estão corretas.
C As sentenças III e IV estão corretas.
D Somente a sentença II está correta.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação I - Individual - Psicologia Organizacional e do Trabalho
5 pág.

Psicologia Organizacional e do Trabalho I UniasselviUniasselvi

💡 1 Resposta

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Analisando as sentenças, a alternativa correta é a letra C, pois as sentenças III e IV estão corretas. A Psicologia Organizacional e do Trabalho busca cuidar do bem-estar e da saúde mental dos trabalhadores, atuando diretamente na Qualidade de Vida no Trabalho.

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