Os programas de promoção à saúde trazem diversos ganhos tanto para a organização quanto para os trabalhadores. Entre os principais ganhos podemos destacar: - Redução do absenteísmo: Com a promoção da saúde, os trabalhadores tendem a ficar menos doentes e, consequentemente, faltam menos ao trabalho. - Aumento da produtividade: Com a melhora da saúde, os trabalhadores tendem a ter mais disposição e energia para realizar suas atividades, o que pode aumentar a produtividade. - Melhora do clima organizacional: Os programas de promoção à saúde podem contribuir para a criação de um ambiente de trabalho mais saudável e agradável, o que pode melhorar o clima organizacional. - Redução dos custos com saúde: Com a promoção da saúde, os trabalhadores tendem a ficar menos doentes e, consequentemente, a empresa pode reduzir os custos com planos de saúde e tratamentos médicos. - Valorização da empresa: A promoção da saúde pode ser vista como uma forma de valorização dos trabalhadores, o que pode contribuir para a imagem positiva da empresa.
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