Discriminação é quando membros de uma minoria recebem um tratamento menos favorável do que os membros de um grupo majoritário, sendo que esses grup...

Discriminação é quando membros de uma minoria recebem um tratamento menos favorável do que os

membros de um grupo majoritário, sendo que esses grupos possuem características produtivas iguais. Sobre

esse assunto, considere as afirmativas abaixo.

I. No caso de discriminação baseada em preferências, existe uma diferença de salários entre dois grupos

apenas quando a parcela de empregadores que discriminam for grande o suficiente.

II. A discriminação estatística surge quando agentes não usam características observáveis para inferir sobre

comportamento esperado de indivíduos, como no caso de empregadores inferirem a produtividade de

trabalhadores a partir de seu gênero.

III. No caso em que a média de produtividade entre dois grupos é diferente, o salário para membros de cada

grupo é igual.

São verdadeiras apenas as afirmativas: