3)
A legislação trabalhista e a legislação ambiental no ambiente corporativo são fundamentais para promover um desenvolvimento sustentável das organizações. Este equilíbrio assegura, por um lado, a proteção e os direitos dos trabalhadores e, por outro, a preservação dos recursos naturais e a minimização do impacto ambiental das atividades empresariais.
Considerando a relação entre legislação trabalhista e ambiental nas organizações, qual das seguintes afirmativas melhor descreve uma prática que as empresas podem adotar para alinhar suas políticas internas às exigências ambientais e trabalhistas?
Selecione uma alternativa:
a)
Priorizar apenas a rentabilidade financeira em detrimento da conformidade legal e ética.
b)
Ignorar os avanços tecnológicos e científicos que favorecem práticas sustentáveis.
c)
Deixar de atualizar as políticas internas conforme as mudanças nas legislações trabalhista e ambiental.
d)
Implementar um sistema de gestão que integre as normas de segurança do trabalho com práticas de sustentabilidade ambiental.
e)
Concentrar-se exclusivamente na proteção ambiental, sem considerar as condições de trabalho dos empregados.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Fundamentos da Engenharia Ambiental
•UNINASSAU
Compartilhar