A autogestão é um conceito que surgiu historicamente para definir um conjunto de relações que conformam determinado modo de organização da sociedade. No entanto, todas as experiências históricas ligadas à autogestão não foram capazes de se reproduzir a médio e longo prazo, o que levou o termo a um longo período de ostracismo entre as décadas de 1970 e 1990. Apesar disso, o conceito de autogestão voltou a ser utilizado recentemente, porém com um novo significado. Atualmente, a autogestão tem sido difundida tanto para definir experiências de organização autônoma de trabalhadores no interior do capitalismo quanto para definir a gestão própria e independente de organizações capitalistas. É importante destacar que a segunda concepção é uma evidente usurpação do conceito original, uma vez que a autogestão surgiu como uma forma de organização social alternativa ao capitalismo. A autogestão pressupõe a participação ativa dos trabalhadores na gestão das empresas e na tomada de decisões, o que implica em uma maior democratização das relações de trabalho. Dessa forma, as características relativas à autogestão incluem a participação ativa dos trabalhadores na gestão das empresas, a tomada de decisões de forma democrática e a busca por uma organização social alternativa ao capitalismo.
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