É função do empregador gerar as condiçõespolíticas necessárias dentro de uma empresa parao pleno funcionamento da CIPA. Contudo, o ônusde sua manut...

É função do empregador gerar as condiçõespolíticas necessárias dentro de uma empresa parao pleno funcionamento da CIPA. Contudo, o ônusde sua manutenção fica a cargo dos trabalhadorese de suas formas de organização (sindicatos). III. Em conjunto com o Serviço Especializado emEngenharia de Segurança e Medicina do Trabalho –SESMT, é função da CIPA promover estratégias detreinamento e de formação de multiplicadores, nosentido de diminuir e, ao extremo, eliminar osriscos ocupacionais do ambiente de trabalho