O ser humano é motivado por recompensas materiais (salário e benefícios) e recompensas simbólicas (sanções sociais, reconhecimento), e a articulaçã...
O ser humano é motivado por recompensas materiais (salário e benefícios) e recompensas simbólicas (sanções sociais, reconhecimento), e a articulação entre estes dois elementos garante o aumento da produtividade nas empresas, aliado à satisfação dos funcionários. Sobre esta afirmativa, assinale a alternativa correta:
a) Apenas os salários, desde que bastante altos são capazes de motivar os funcionários;
b) Existem pessoas que se motivam apenas com as recompensas simbólicas;
c) Nas empresas, deve existir a mescla entre os dois tipos de recompensas, esta é a fórmula mais adequada para existir motivação nos funcionários;
d) As empresas do setor público oferecem apenas as recompensas materiais como forma motivacional;
e) As empresas de pequeno porte não podem oferecer recompensas simbólicas, pois não possuem um plano de carreira para seus funcionários.
a) Apenas os salários, desde que bastante altos são capazes de motivar os funcionários;
b) Existem pessoas que se motivam apenas com as recompensas simbólicas;
c) Nas empresas, deve existir a mescla entre os dois tipos de recompensas, esta é a fórmula mais adequada para existir motivação nos funcionários;
d) As empresas do setor público oferecem apenas as recompensas materiais como forma motivacional;
e) As empresas de pequeno porte não podem oferecer recompensas simbólicas, pois não possuem um plano de carreira para seus funcionários.
💡 1 Resposta
Ed 
Analisando as alternativas, a alternativa correta é: c) Nas empresas, deve existir a mescla entre os dois tipos de recompensas, esta é a fórmula mais adequada para existir motivação nos funcionários. Isso porque a combinação de recompensas materiais e simbólicas é fundamental para garantir a motivação e satisfação dos funcionários, o que contribui para o aumento da produtividade nas empresas.
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