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Com base em seus conhecimentos sobre “Modelagem do Trabalho”, assinale a alternativa CORRETA: A Modelagem do Trabalho é parte do Processo de “Ag...

Com base em seus conhecimentos sobre “Modelagem do Trabalho”, assinale a alternativa CORRETA: A Modelagem do Trabalho é parte do Processo de “Agregar Pessoas”, o qual também é composto pelas atividades de Recrutamento e Seleção de Pessoas. Não há relação de dependência entre as atividades de Modelagem de Trabalho, Recrutamento, Seleção e Gestão de Desempenho nas Organizações. A descrição de cargos na “Modelagem do Trabalho”, é a tarefa que objetiva a identificação das competências necessárias para um candidato assuma determinado posto de trabalho. A Modelagem do Trabalho é uma atividade pertencente ao processo de “Aplicar de Pessoas”. A Análise de Cargos, ou Desenho de Cargos, é a tarefa da Modelagem de Trabalho que visa a descrição das características definem determinado cargo na organização.

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Vamos analisar cada alternativa: A) Modelagem do Trabalho é parte do Processo de “Agregar Pessoas”, o qual também é composto pelas atividades de Recrutamento e Seleção de Pessoas. B) Não há relação de dependência entre as atividades de Modelagem de Trabalho, Recrutamento, Seleção e Gestão de Desempenho nas Organizações. C) A descrição de cargos na “Modelagem do Trabalho”, é a tarefa que objetiva a identificação das competências necessárias para um candidato assumir determinado posto de trabalho. D) Modelagem do Trabalho é uma atividade pertencente ao processo de “Aplicar de Pessoas”. E) A Análise de Cargos, ou Desenho de Cargos, é a tarefa da Modelagem de Trabalho que visa a descrição das características que definem determinado cargo na organização. A alternativa correta é a letra C) A descrição de cargos na “Modelagem do Trabalho”, é a tarefa que objetiva a identificação das competências necessárias para um candidato assumir determinado posto de trabalho.

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